Gestionnaire de Paie Senior - International H / F

Baker Tilly; Nantes; Sur place; EUR 35 000 - 50 000; Plein temps

Résumé du poste

Une société de gestion recherche un Gestionnaire de Paie Senior à Nantes. Vous serez responsable du traitement de la paie pour des clients internationaux et accompagnerez une équipe. Des qualifications en paie et un bon niveau d'anglais sont requis. Ce poste offre de nombreux avantages, tels que des jours de télétravail, des tickets restaurants et des RTT.

Prestations

8 jours de télétravail par mois

Tickets restaurants

39h/semaine

23 RTT par an

Horaires variables

Compte épargne temps

Intéressement et participation

Formations

Forfait de Mobilité Durable

Prime de cooptation

Prime nouveaux clients

CSE dynamique

Qualifications

• Expérience de 2 à 5 ans en paie, idéalement en cabinet.
• Capacité à traiter des éléments de variable de paie pour des clients internationaux.
• Compétences en gestion des missions liées à l'administration du personnel.

Responsabilités

• Traitement des éléments de variable de paie pour clients internationaux.
• Réalisation des bulletins de paie et déclarations sociales.
• Accompagnement des gestionnaires de paie juniors.

Connaissances

Rigueur

Autonomie

Esprit d'équipe

Relation client

Bon niveau d'anglais

Formation

Bac +2 ou Titre de Gestionnaire de Paie

Description du poste

Overview

Votre mission : Baker Tilly recherche un Gestionnaire de Paie Senior - International (H / F) pour intégrer une équipe à taille humaine, aux compétences variées, travaillant en proximité avec ses clients ; ces femmes et ces hommes qui recherchent un véritable service sur mesure. Au sein de cette équipe, avec l'appui de notre outil SILAE, vous êtes au coeur de notre mission à forte valeur ajoutée : l'accompagnement de nos clients. Interlocuteur privilégié de nos clients, vous êtes garant de la production des bulletins de paie, de l'organisation et du conseil de votre portefeuille Paie / RH au sein d'un environnement multi-conventions collectives.

Par votre expertise et votre capacité d'écoute, vous développez votre posture de détection des opportunités.

Responsibilities

• Le traitement des éléments de variable de paie pour des clients internationaux
• La réalisation et la conformité des bulletins de paie et des déclarations sociales nominatives
• La gestion des missions liées à l'administration du personnel (contrats de travail, avenants, absences, mutuelle et prévoyance)
• L'établissement des charges sociales et des déclarations annuelles
• L'accompagnement, la supervision et la formation des gestionnaires de paie juniors
• La veille juridique et la transmission d'information auprès de vos clients sur les évolutions réglementaires
• La réalisation de missions complémentaires, telles que des audits ou des missions de paie en régie
• Développement d’opportunités et contribution à l’évolution de votre portefeuille

Qualifications

• Vous êtes titulaire d'un Bac +2 ou d'un Titre de Gestionnaire de Paie
• Expérience idéalement de 2 à 5 ans en paie, en cabinet
• Rigueur, autonomie et bel esprit d'équipe, with un goût prononcé pour la relation client
• Bon niveau d'anglais à l'oral et à l'écrit

Avantages

• 8 jours de télétravail par mois
• Tickets restaurants
• 39h / semaine
• 23 RTT par an
• Horaires variables
• Compte épargne temps
• Intéressement et participation
• Formations
• Forfait de Mobilité Durable
• Prime de cooptation
• Prime nouveaux clients
• Un CSE dynamique et à l'écoute des salariés