Gestionnaire de Paie H/F - Panazol (87)

ŌDAS CONSEIL; Panazol; Hybride; EUR 28 000 - 36 000; Plein temps

Résumé du poste

Un cabinet de conseil en gestion à Panazol recherche un(e) gestionnaire de paie pour gérer un portefeuille clients en autonomie. Le candidat idéal possède une formation en paie/RH et au moins 2 ans d'expérience en cabinet. Les missions incluent la gestion des bulletins de paie multi-conventions, la gestion des déclarations sociales, et le conseil aux clients. Ce poste en CDI à temps plein offre un bon équilibre vie pro/vie perso avec 1 jour de télétravail par semaine. Rémunération entre 28 000 € et 36 000 € brut/an.

Prestations

Management bienveillant

Outils paie performants

Équilibre vie pro / vie perso respecté

Qualifications

• 2 ans minimum d'expérience en cabinet.

Responsabilités

• Établissement des bulletins de paie pour une clientèle multi-conventions.
• Gestion des déclarations sociales (DSN, charges sociales).
• Suivi administratif du personnel : entrées, sorties, contrats, avenants.
• Conseil courant aux clients sur les aspects sociaux et réglementaires.
• Veille sociale et mise à jour des pratiques.
• Échanges réguliers avec les experts-comptables et les clients.

Connaissances

Autonomie

Bon relationnel client

Discrétion

Rigueur

Formation

Formation en paie / RH

Description du poste

À propos de l'entreprise

ODAS CONSEIL : Le talent juste, au bon endroit, au bon moment !

Cabinet à taille humaine, orienté proximité et fidélisation client, avec une activité majoritairement locale.

L'organisation favorise l'autonomie, la polyvalence et une relation directe avec les experts-comptables, dans un climat de confiance.

POSTE / MISSIONS

Description du poste

Au sein du pôle social, vous prenez en charge un portefeuille clients en toute autonomie. Vous intervenez sur l'ensemble des missions liées à la gestion de la paie et au suivi social, avec l'appui d'outils performants et d'une équipe disponible.

Le poste s'adresse à un profil déjà expérimenté, souhaitant s'inscrire durablement dans un cabinet stable et bien organisé.

Missions principales

• Établissement des bulletins de paie pour une clientèle multi-conventions
• Gestion des déclarations sociales (DSN, charges sociales)
• Suivi administratif du personnel : entrées, sorties, contrats, avenants
• Conseil courant aux clients sur les aspects sociaux et réglementaires
• Veille sociale et mise à jour des pratiques
• Échanges réguliers avec les experts-comptables et les clients

PROFIL RECHERCHÉ

Et Vous ?

• Formation en paie / RH
• Expérience de 2 ans minimum en cabinet
• Autonomie, discrétion et rigueur
• Bon relationnel client

Pourquoi rejoindre ce cabinet ?

• Portefeuille stable et bien organisé
• Outils paie performants et digitalisés
• Management bienveillant
• Équilibre vie pro / vie perso respecté

📍 Panazol

🕓 CDI - Temps plein

💰 Rémunération : 28 000 € à 36 000 € brut/an

✅ 1 jour de télétravail / semaine

Chez ODAS CONSEIL, nous rapprochons les talents et les entreprises qui se ressemblent, alors n'hésitez pas à postuler !