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Un cabinet de conseil en gestion en France recherche un(e) Gestionnaire de Paie. Vous gérerez les bulletins de paie et conseillerez les clients sur des problématiques RH. Le poste requiert une expérience d'au moins 2 ans en cabinet comptable. Une rémunération de 30 000 à 35 000 € brut/an est proposée, avec des perspectives d'évolution. Ce rôle valorise votre implication et esprit d'équipe et nécessite une bonne maîtrise des logiciels de paie.
Nous recrutons un(e) Gestionnaire de Paie.
Vous maîtrisez l'élaboration des bulletins de paie, les conventions collectives, les DSN et appréciez le conseil RH ?
Vous êtes peut-être le talent que nous recherchons.
Expérience requise : minimum 2 ans en cabinet comptable (indispensable).
Contrat : CDI.
Rémunération : 30 000 € à 35 000 € brut/an selon profil.
Prise de poste : dès que possible.
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