Gérant (te) d'une MICRO-CRECHE - Création en franchise (H/F)

ELYSEE CONCEPT; Plaisance-du-Touch; Sur place; EUR 40 000 - 60 000; Temps partiel

Résumé du poste

Une enseigne de micro-crèches recherche des partenaires pour ouvrir une micro-crèche en franchise. Ce projet nécessite un investissement initial et vise à pallier le manque de structures d'accueil. Les candidats devront avoir des compétences dans l'accompagnement des enfants et savoir animer des activités ludiques. Le contrat de franchise est d'une durée de 10 ans renouvelable, avec un potentiel de rentabilité élevé.

Qualifications

• Débutant accepté.
• Être à l'écoute et faire preuve d'empathie.
• Faire preuve de sens des responsabilités.

Connaissances

Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes

Organiser et animer des activités ludiques

Description du poste

Offre n° 197WHPJ - Gérant (te) d'une MICRO-CRECHE - Création en franchise (H/F)

Cette annonce décrit une offre pour créer votre propre micro-crèche en FRANCHISE. Ce n'est pas une offre d'emploi salarié. La création nécessite un investissement. Le réseau national de micro-crèches souhaite s'implanter dans votre région sous la forme de FRANCHISE. Nous proposons de créer votre propre micro-crèche pour pallier le manque de places et de structures d'accueil dans la région. L'enseigne développe une assistance complète pour la création des micro-crèches : locaux, dossiers Mairie, la CAF, la PMI, dossiers financiers, formation du dirigeant, etc. L'enseigne assure ensuite une assistance permanente pendant l'exploitation de votre micro-crèche. Les relations sont contractualisées par un contrat de franchise d'une durée de 10 ans renouvelable par tacite reconduction. Le droit d'entrée au réseau, la formation, le coût de l'assistance et l'exclusivité territoriale s'élèvent à 19 K€. Le concept et la méthode assurent une rentabilité élevée pour les partenaires indépendants. Les implantations sont décidées dans les villes où les besoins sont avérés après étude. Selon la structure immobilière de la micro-crèche, l'investissement global varie entre 120 et 150 K€. Sur demande, informations sur ce réseau de micro-crèches.

Type de contrat : Franchise
Emploi : non salarié
Salaire : Rémunération : Autre

Profil souhaité

Expérience

• Débutant accepté

Compétences

• Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
• Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil

Savoir-être professionnels

• Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
• Faire preuve de sens des responsabilités
• Faire preuve de rigueur et de précision

Informations complémentaires

• Secteur d'activité : Conseil pour les affaires et autres conseils de gestion

Employeur

0 salarié (n'ayant pas d'effectif au 31/12 mais ayant employé des salariés au cours de l'année de référence)