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Une entreprise spécialisée dans l'usinage recherche un fraiseur pour garantir la qualité et les délais dans la production de pièces. Le candidat idéal aura un BTS en mécanique, une expérience pertinente et sera capable de gérer la production tout en respectant les normes de sécurité. Ce poste offre des horaires fixes ou variables et nécessite un niveau d'anglais opérationnel pour travailler au sein d'équipes internationales.
DÉCOUVREZ VOS RESPONSABILITÉS
Le fraiseur est responsable de la mise en œuvre et du suivi de la production de pièces usinées, en garantissant qualité, délais, sécurité et hygiène. Il réalise les réglages, valide les démarrages de série, organise le poste de travail, pilote le planning de production et assure la coordination en l'absence du manager. Il intervient si besoin en cours de production et anime les réunions quotidiennes.
Le poste peut s’exercer en horaires fixes, variables, en équipe (2x8 ou nuit), avec port obligatoire des EPI et respect strict des règles de sécurité.
Les missions de régleur d'usinage niveau 3 sont les suivantes :
Définition du mode opératoire (gamme, outillage, programme CN)
Réglage des machines et valider le démarrage série
Mise en place des outils et documents nécessaires
Réalisation des auto-contrôles et garantir la qualité des pièces
Lancement et suivre la production réalisée par les opérateurs
Intervention cas d'aléas ou dérives de production
Gestion du planning de production
Animation de l'équipe en l'absence du manager et participer aux réunions quotidiennes
MISONS SUR VOS ATOUTS
Formation
BTS en mécanique ou productique, avec spécialisation en réglage sur machines à commande numérique (CN).
Expérience
Minimum 2 ans dans un poste similaire, avec maîtrise des réglages et du suivi de production sur machines CN.
Conditions de travail
Horaires fixes, variables, en équipes successives (2x8) ou de nuit. Respect rigoureux des consignes de sécurité et port des équipements de protection individuelle (EPI) obligatoires.
Un niveau d'anglais opérationnel est requis pour interagir avec des équipes internationales.
Ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap, qu'il soit visible ou invisible. Radiall s’engage pour l’égalité des chances avec une politique active en faveur de leur recrutement et de leur intégration