FORMATEUR EN GESTION TECHNICO-ÉCONOMIE DE L’EXPLOITATION F / H

CENTRE DE FORMATION DE CHATEAUFARINE; Bourgogne-Franche-Comté; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

Un établissement de formation agricole dans la région Bourgogne-Franche-Comté recherche un FORMATEUR EN GESTION TECHNICO-ÉCONOMIE DE L’EXPLOITATION. Le candidat idéal aura une expérience dans l'enseignement, un diplôme Bac +3 ou une expérience professionnelle. Les responsabilités comprennent l'enseignement et le suivi pédagogique des apprenants. Une position CDD de 1 an avec des perspectives d'évolution vers un CDI, incluant des avantages comme une mutuelle et des repas à tarif réduit.

Prestations

Mutuelle d’entreprise

Repas à tarif réduit

Qualifications

• Une expérience dans l'enseignement est souhaitée.
• Diplômé de l'enseignement supérieur (Bac +3) ou expérience professionnelle.
• Compétences avec les outils numériques.

Responsabilités

• Assurer l'organisation de la formation avec l'équipe pédagogique.
• Dispenser des cours théoriques et pratiques dans l'agriculture.
• Assurer le suivi pédagogique des apprenants.

Connaissances

Expérience dans l’enseignement

Travail en équipe

Compétences numériques

Formation

Diplôme Bac +3

Description du poste

Descriptif du poste

Afin de compléter la’équipe pédagogique pour des formations de BPA TPA, BPREA, BTS, Licences, Master ou des formations courtes auprès d’un public d’apprentis, d’adultes ou de salariés agricoles, nous recrutons

• 1 FORMATEUR EN GESTION TECHNICO-ÉCONOMIE DE L’EXPLOITATION F / H

Mission

Assurer l’organisation de la formation en collaboration avec l’équipe pédagogique et la directrice adjointe. Assurer le déroulement des séquences pédagogiques et échanger avec les professionnels sur le contenu des cours en tenant compte des recommandations des référentiels. Dispenser les cours théoriques et pratiques dans le domaine de l’agriculture.

Description du poste

• Assurer l’enseignement en gestion de l’exploitation agricole : technico-économique, financière, gestion prévisionnelle et économie de filière.
• Réaliser des évaluations pluri-disciplinaires en équipe sur des cas concrets.
• Prendre la responsabilité d’un groupe de formation.
• Assurer le suivi administratif en partenariat avec les équipes éducatives.
• Réaliser du suivi de travaux de groupes et / ou individuels et le suivi en entreprise.
• Réaliser le suivi pédagogique des apprenants au centre de formation et en entreprise.
• Participer à la création, l’animation et la coordination de modules de formations courtes.

Profil souhaité

• Une expérience dans l’enseignement est souhaitée.
• Diplômé de l’enseignement supérieur (Bac +3), ou expérience professionnelle.
• Passionné par le désir de transmettre un savoir-être / savoir-faire.
• Goût du travail en équipe.
• Compétences et goût du travail avec les outils numériques.
• Un plus : expérience dans la filière agricole et polyvalence.

Conditions

Poste CDD 1 an à pourvoir en fin aout pour permettre un tuilage avec le formateur actuel Perspective d’évolution dans la structure vers un CDI.

Mutuelle d’entreprise, possibilité de prendre les repas à tarif réduit.

Volume horaire annuel : temps plein 1400 heures (4 jours / semaine).

Activité sur 40 semaines par an, soit12 semaines de vacances annuelles.

Rémunération : selon grille et expérience.