Employé / Employée de ménage (H/F)

COMMUNE DE THEUVILLE; Theuville; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Temps partiel

Résumé du poste

Une commune de France recherche un employé de ménage pour un poste à temps partiel de 24h11 par semaine. Dans le cadre d'un remplacement, vous aiderez au service de la cantine et effectuerez l'entretien des locaux de l'école et de la mairie l'après-midi. Le poste est sous contrat CDD de 12 mois avec un salaire brut mensuel de 1 285,00 €. Les compétences en hygiène, discrétion et communication sont indispensables. Débutants acceptés.

Prestations

Complémentaire santé

Qualifications

• Débutant accepté.
• Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE).
• Faire preuve d'autonomie.

Responsabilités

• Aider au service de la cantine.
• Effectuer l'entretien des locaux l'après-midi.
• Portage de repas durant l'année scolaire.

Connaissances

Dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles

Normes d'hygiène et de propreté

Communication avec les employeurs

Entretien des surfaces

Gestion de la confidentialité et discrétion

Gestion des stocks de produits d'entretien

Gestion du temps

Normes de sécurité

Formation

Formation non exigée

Description du poste

Offre n° 201TYVM

Employé / Employée de ménage (H/F)

Dans le cadre d'un remplacement pour départ à la retraite, nous recherchons un agent pour aider au service de la cantine et effectuer l'entretien des locaux l'après‑midi (école, mairie, locaux communs). Du portage de repas est également mis en place. Le contrat est annualisé, seul l'entretien des locaux est maintenu pendant les vacances scolaires.

Type de contrat : CDD - 12 Mois

Durée du travail : temps partiel - 24 h11 par semaine. Travail en journée. Horaires annuels.

Salaire :

• Salaire brut : Mensuel de 1 285,00 € sur 12 mois
• Complémentaire santé

Déplacements : Jamais

Profil souhaité

Expérience

• Débutant accepté

Compétences

• Dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les pièces – indispensable
• Normes d'hygiène et de propreté – indispensable
• Communication avec les employeurs
• Entretenir une surface, un sol
• Favoriser la collaboration entre les différents intervenants
• Gestion de la confidentialité et discrétion
• Gestion des stocks de produits d'entretien
• Gestion du temps
• Laver des vitres
• Normes de sécurité
• Ranger des produits ou marchandises selon leurs dates de validité et les conditions de conservation
• Rendre compte de son activité
• Respecter la confidentialité des informations
• Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
• Veiller à la propreté et à l'ordre dans les espaces de vie

Savoir‑être professionnels

• Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
• Faire preuve d'autonomie
• Avoir le sens du service

Informations complémentaires

• Qualification : Employé non qualifié
• Secteur d'activité : Administration publique générale