Employé(e) libre service rayon frais H/F (H/F)

France Travail; Rezé; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

Une coopérative alimentaire spécialisée à Rezé recherche un employé(e) libre service pour gérer le rayon frais. Vous serez responsable des commandes, de l'accueil client, et du respect des normes d'hygiène. Contrat CDI, 35h/semaine, avec un salaire brut de 1880€ à 2000€ par mois. Expérience souhaitée. Des primes et des avantages sont offerts.

Prestations

Prime de fin d'année

Prime d'été

Participation

20% sur achats en magasin

Comité d'Entreprise

Prime d'ancienneté

Qualifications

• 1 an d'expérience dans la vente est indispensable.
• Faire preuve d'empathie et savoir écouter les clients.
• Organiser son travail selon les priorités.

Responsabilités

• Gérer le rayon frais libre service, commandes et mise en rayon.
• Accueillir les clients et effectuer les opérations de caisse.
• Vérification et contrôle des dates limites de consommation.

Connaissances

Contrôler le balisage et l'étiquetage des produits en rayon

Définir des besoins en approvisionnement

Organiser un espace de vente

Réceptionner des produits et vérifier la conformité

Formation

Qualification : Employé non qualifié

Description du poste

Offre n° 200VJMY
Employé(e) libre service rayon frais H/F (H/F)

Vous travaillerez dans un commerce alimentaire biologique. Chlorophylle, c'est plus que des magasins bio ! C'est une coopérative, un véritable partenaire de vie pour les adhérents, les producteurs et les salariés. Poste polyvalent, vous assurerez la gestion du rayon frais libre service (commandes, mises en rayon, implantation des nouveautés et promotions...) dans le respect des normes d'hygiène et de sécurité. Missions principales : Passage de commande, réception des marchandises (port de charge), rotation des produits et contrôle des DLC, accueil client, caisse... Poste essentiellement du matin, vous commencerez au plus tôt à 6 heures. Une fois par semaine vous serez en journée et terminerez à 18h. Magasin fermé les dimanches et jours fériés. Vous disposez d'une week-end sur 2 et d'un mercredi sur 2. Avantages :

• prime de fin d'année (condition : 1 an d'ancienneté au 31 déc.)
• prime d'été (condition : 2 ans d'ancienneté au 30 juin)
• Participation
• 20% sur vos achats en magasin
• Comité d'Entreprise
• Prime d'ancienneté

Formation interne assurée. Expérience dans la vente souhaitée. Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 1 880,00€ à 2 000,00€ par mois Avantages :Intéressement et participation Réductions tarifaires Horaires : Travail en journée Lieu du poste : En présentiel

Type de contrat CDI
Contrat travail Durée du travail 35H/semaine Travail en journée
Salaire

• Salaire brut : Mensuel de 1880.0 Euros à 2000.0 Euros sur 12.0 mois
• Primes
• Intéressement / participation

Déplacements Déplacements: Jamais

Profil souhaité

Expérience

• 1 An(s) Cette expérience est indispensable

Compétences

• Contrôler le balisage et l'étiquetage des produits en rayon
• Définir des besoins en approvisionnement
• Organiser, aménager un espace de vente
• Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison

Savoir-être professionnels

• Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
• Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
• Faire preuve de rigueur et de précision

Informations complémentaires

• Qualification : Employé non qualifié
• Secteur d'activité : Autres commerces de détail alimentaires en magasin spécialisé

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