Educateur(trice) de jeunes enfants (H/F)

CA VIENNE CONDRIEU; Vienne; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

Une structure d'accueil pour jeunes enfants à Vienne recherche un(e) éducateur(trice) de jeunes enfants. Vous serez responsable de l'accompagnement des enfants dans leur développement et de la mise en œuvre des projets éducatifs. Le candidat idéal possède un diplôme d'éducateur et des compétences relationnelles pour travailler en équipe. Le poste est en CDI à temps plein, avec divers avantages tels que tickets-restaurant et participation aux transports publics.

Prestations

Tickets-restaurant

CNAS

Mesures en faveur de la protection sociale

Forfait Mobilité Durable

Participation à l'abonnement transports publics

Qualifications

• Diplôme d'éducateur de jeunes enfants indispensable.
• Qualités relationnelles pour favoriser l'expression et la communication.
• Attention aux besoins des familles et force de proposition.

Responsabilités

• Accueillir et accompagner l'enfant dans son évolution globale.
• Dynamiser l'équipe de l'EAJE avec des projets motivants.
• Assurer l'animation de réunions.

Connaissances

Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité

Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil

Qualités relationnelles

Esprit d'équipe

Force de proposition

Formation

Diplôme d'éducateur de jeunes enfants (DEEJE)

Bac+3 ou Bac+4

Description du poste

Offre n° 199JZWC Educateur(trice) de jeunes enfants (H/F)

Les missions de l'éducateur de jeunes enfants. Au sein d'un des 16 EAJE de l'Agglo et sous la responsabilité de la directrice de l'EAJE, vous êtes en responsabilité des missions suivantes :

• Accueillir et accompagner l'enfant dans son évolution globale en créant autour de lui un cadre sécurisant, stimulant, favorisant son développement individuel et sa socialisation.
• Garantir un accueil bienveillant, adapté à chaque enfant accueilli selon ses besoins et ses compétences.
• Accompagner l'équipe dans la mise en œuvre des actions éducatives, impulser une dynamique permettant la mise en œuvre des projets éducatifs et pédagogiques.
• Accompagner les enfants dans tous les moments de la vie quotidienne, les observer pour cerner leur développement psychomoteur et affectif.
• Réfléchir avec l'équipe la mise en œuvre du projet éducatif, en particulier dans l'aménagement de l'espace et le choix du matériel éducatif.
• Dynamiser l'équipe de l'EAJE en suscitant des projets motivants, en impliquant chaque professionnelle dans une action particulière, dans le respect des compétences professionnelles de chacun.
• Favoriser l'implication des parents à la vie de la structure.
• Accompagner les professionnelles dans leur posture éducative.
• Accueillir et encadrer les stagiaires.
• Assurer l'animation de réunions.

Le service Petite Enfance Vienne Condrieu Agglomération s'est engagé au travers de son nouveau schéma petite enfance à poursuivre sa politique petite enfance dynamique, en parfaite adéquation avec les enjeux d'un secteur en pleine mutation. Offrir aux familles le choix et la diversité des modes d'accueil tel est l'un des axes forts de ce schéma, en maintenant l'équilibre accueil collectif/accueil individuel mais aussi établissements publics et établissements privés. Cela permet de faire face à la forte demande des familles.

Profils recherchés :

• Diplôme d'éducateur de jeunes enfants indispensable.
• Vous êtes titulaire de la fonction publique ou contractuel.
• Vous disposez de qualités relationnelles pour favoriser l'expression, la communication et les échanges avec l'équipe et les familles.
• Vous avez un fort esprit d'équipe.
• Vous êtes attentif aux besoins des familles et contribuez à être force de proposition pour améliorer l'offre de service.

Infos complémentaires et bonnes raisons de nous rejoindre :

• Sens de la mission : satisfaire l'intérêt général, travailler sur un territoire dynamique.
• Conditions de recrutement :
• Type de recrutement : titulaire ou contractuel.
• Poste à pourvoir en septembre 2025.
• Cycle de travail : 36 h ou 37 h 30 hebdomadaire.
• Conditions de travail :
• Aménagement du temps de travail.
• Congés + RTT.
• Autres avantages :
• Tickets-restaurant.
• CNAS.
• Mesures en faveur de la protection sociale et de la santé.
• Forfait Mobilité Durable (vélo, covoiturage).
• Participation à l'abonnement transports publics.
• Type de contrat : CDI.
• Contrat de travail.
• Durée du travail : 37 h 30/semaine.
• Travail en journée.
• Salaire : selon expérience professionnelle.
• Prime de panier / Titres restaurant.

Profil souhaité

Expérience

• Débutant accepté.
• Bac+3, Bac+4 ou équivalents.
• Formation : Éducateur de jeunes enfants (DEEJE) indispensable.

Compétences

• Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité.
• Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil.

Savoir‑être professionnels

• Avoir l'esprit d'équipe.
• Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie.
• Etre force de proposition.

Informations complémentaires

• Qualification : Employé qualifié.
• Secteur d'activité : Administration publique générale.

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