Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée (H/F)

ASSOCIATION FOYER FAMILIAL D'HAGETMAU; Arrondissement de Dax; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

Une association d'hébergement social recherche un(e) éducateur(trice) spécialisé(e) pour accompagner des jeunes en difficulté. Vous serez responsable de la mise en œuvre des projets individuels, garantirez leur sécurité, et travaillerez en étroite collaboration avec l'équipe. Un diplôme d'État et un permis B sont requis. Le poste implique des horaires variables, y compris des week-ends.

Qualifications

• Diplôme d'État d'Educateur Spécialisé ou Moniteur Educateur requis.
• Capacité à travailler dans un environnement d'équipe.
• Sens des responsabilités et du service.

Responsabilités

• Accompagner le jeune dans sa vie quotidienne et assurer sa sécurité.
• Veiller à la bonne mise en œuvre des objectifs du Projet Individuel.
• Effectuer le suivi administratif nécessaire.

Connaissances

Transmission des règles sociales et civiques

Formation

Diplôme d'Etat d'Educateur Spécialisé

Permis B

Description du poste

Offre n° 200CQMD Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée (H/F)

En accord avec le projet associatif et le projet de service, sous l'autorité du directeur et du chef de service, le travailleur social participe à la mise en œuvre du Projet Individuel de chaque jeune. En tant que référent il a la responsabilité de la réelle prise en compte et de l'aboutissement du Projet Individuel du jeune.

Missions principales

• Il est le garant de la bonne mise en œuvre des objectifs inscrits dans les PI du jeune et vise à la mise en place concrète de différents dispositifs visant l'autonomisation et l'insertion du jeune.
• Il accompagne le jeune dans sa vie quotidienne, le soutien, l'écoute. Il s'assure de sa santé et de sa sécurité dans et hors du service.
• Il est le référent de projet pour certains jeunes : il est le garant de la coordination du projet du jeune tout au long de sa prise en charge. Il coordonne le projet du jeune. Ce rôle est défini dans la fiche de fonction « coordinateur/référent de projet ».
• Il centralise activement les informations et veille à ce que chacun soit informé.
• Il tient à jour ses dossiers.
• Il effectue le suivi administratif : établit les différents rapports pour transmission aux autorités de tutelle, effectue une veille sur les différentes échéances à respecter (envoie des notes/rapports dans les délais, demande de synthèse avec l'ASE, Contrat Jeune Majeur, etc).
• Il accompagne les jeunes sur les différentes démarches à accomplir auprès des différentes instances (consulat, ambassade, préfecture, etc).
• Il travaille en équipe (coordination, communication, concertation) et participe aux réunions.
• Il rend compte de ses démarches à son N+1 et travaille en lien étroit avec le service gardien dans l'intérêt du jeune.
• Il veille au respect du règlement de fonctionnement.

Contraintes liées au poste

• Amplitude horaire entre 7h et 22h15.
• Intervient le week-end selon un roulement.
• Déplacements à prévoir avec le véhicule de service.

Profil souhaité

Diplôme :

• Diplôme d'Etat d'Educateur Spécialisé ou Moniteur Educateur.
• Permis B.

Type de contrat

• CDI.
• Durée du travail 35H/semaine.
• Travail les week-ends et jours fériés.
• Travail en journée.
• Travail par roulement.

Salaire

• Grille de la Convention 66.

Compétences

• Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne.

Savoir-être professionnels

• Avoir l'esprit d'équipe.
• Faire preuve de sens des responsabilités.
• Avoir le sens du service.

Informations complémentaires

• Qualification : Employé qualifié.
• Secteur d'activité : Hébergement social pour enfants en difficultés.