En tant que Directeur(rice) du Spa Clarins de Molitor vous incarnez l'image et l'excellence à travers une expérience bien‑être d'exception. Véritable chef d'orchestre du Spa vous êtes garant(e) de la qualité des prestations du respect des standards d'un établissement 5 étoiles et du rayonnement de cet espace dédié à la détente et à la performance ainsi que de l'encadrement d'une équipe de réceptionnistes et praticien(ne)s.
Missions principales
- Est exemplaire dans sa manière d’être de faire (management) il incarne l’état d’esprit et les valeurs de l’établissement : Humilité Solidarité Créativité
- Fait respecter et déploie le contrat Clarins (set up formation des équipes etc.)
- Développe les compétences de ses collaborateurs et les accompagne dans leur évolution professionnelle
- Manage son équipe
- Est garant de la satisfaction de la qualité et de la mise en valeur du service offert à la clientèle
- Travaille en étroite collaboration avec la Directrice du club et son département (forme un vrai binôme d’experts)
- Fait le lien avec les partenaires cosmétiques capillaires choisis et autres partenaires
- Est garant du développement du CA et de la bonne gestion des ressources opérationnelles
- Développe le club & spa à travers des actions & événements
- Est responsable de la satisfaction des clients
- Travaille dans le respect des objectifs financiers ressources humaines et qualité.
- Fixe l'ambition et est garant de l’atteinte des objectifs qualitatifs et quantitatifs de son service.
- Est responsable de la commercialisation des prestations en proposant un plan d’actions commerciales annuelles.
Principales responsabilités
Relation client
- Est un ambassadeur de l’esprit Molitor en faisant l’animatie auprès des clients
- Est une personnalité incontournable capable de donner aux clients la sensation de moments mémorables dans un environnement exceptionnel
- Travaille dans un souci constant de satisfaction clientèle
- Recueille et analyse les commentaires clients et s’assure du suivi des actions correctives
- Est en contact direct avec la clientèle (membres hôtel et/ou extérieur)
- Possède une vision 360 dans ses prises de décisions
- Très bon relationnel : connaît et reconnait les clients habitués anticipe leurs attentes et délivre / fait délivrer un service qui dépasse leurs attentes
- Travaille constamment avec le souci du détail
- Rencontre quotidiennement les clients. Présence lors des temps forts (weekend et jours fériés Saint-Valentin…)
- Gestion des plaintes Clients
- Est garant de l’application des standards de qualité et d’accueil.
Technique métier / production
- Veille à l’application des protocoles de soin (Clarins)
- Est responsable de l’inventaire des produits retail et professionnels de son département.
- Construit le plan d’action commercial de son département (Club Sport & Spa) et le budget afférent et en assure la réalisation effective
- Développe une stratégie de distribution forte dans la commercialisation de ses offres notamment Spa (Welltech, Salon de coiffure, cabines de soins Icoone etc.) pour garantir le chiffre d’affaires
- Manage la qualité : suit les indicateurs et les commentaires clients, définit et met en œuvre les actions d’optimisation de la qualité
- Est en charge et veille à l’application des protocoles contrôles opérationnels et des procédures internes avec assiduité exigence et rigueur
- Est le garant d’une bonne communication entre les services
- S’assure de la bonne organisation de son département notamment de ladéquation de la planification du personnel en fonction de l’activité
- Est un planificateur inspiré capable de mettre en place les animations qui répondent aux attentes de la clientèle
- Communique et met en avant la prestation haut de gamme et la qualité des animations.
Management des équipes
- Organise et anime les réunions pour les équipes de son département trimestriels
- Organise des rituels managériaux hebdomadaires ou bi-mensuels avec ses N‑1
- Établit les plannings de ses équipes de département (réception praticien freelance) et travaille avec son adjoint
- Coordonne les équipes de soins (réceptionniste, praticien(ne), esthéticien(ne), coiffeurs freelance etc.)
- Assure le suivi de la formation de ses équipes
- Recrute son équipe et sélectionne des profils dont le relationnel client et les compétences d’animation correspondent au concept.
- Intègre chaque nouveau membre de l’équipe
- Crée une équipe qui travaille en confiance et fédère chaque collaborateur au concept et aux objectifs liés à l’expérience clients
- Procède aux entretiens annuels de ses collaborateurs, fixe leurs objectifs et les accompagne dans la réalisation de leur projet professionnel
- Est l’intermédiaire entre la Direction et les différents membres de son équipe
- Communique au quotidien avec son équipe, assure les briefings, délivre toutes les informations utiles et fixe les objectifs
Gestion
- Gestion du chiffre d’affaires du département spa (ventes, gestion vouchers, bons cadeaux, lancement de produit, ROI etc.)
- Optimise le remplissage et la gestion des cabines et des soins (Yield Management).
- Gère les relations avec les fournisseurs
- Assure le suivi financier et les statistiques de fréquentation
- Élabore le budget du Spa (chiffre d’affaires soins retails et frais)
- Prend toutes les décisions nécessaires pour atteindre les objectifs financiers définis dans le cadre des objectifs qualité par la politique des ressources humaines et la stratégie produit
- Crée des opérations/animations commerciales / temps forts avec le service Commercial et communication
- Réalise les inventaires de fin de mois
- Contrôle la facturation des FreeLance
- Fait un suivi régulier des commandes de linge
Qualifications
Connaissances et habiletés spécifiques au poste
- Expérience confirmée à un poste similaire
- Management d'équipe
- Excellent gestionnaire
- Excellente relation client
- Curiosité prise d’initiative
- Écoute et dialogue
- Capacité d’analyse et d’anticipation
- Aisance relationnelle
Informations supplémentaires
A votre rémunération mensuelle s’ajoute :
- Un 13ème mois (après 1 mois d’ancienneté)
- Indemnité nourriture
- Prime d’intéressement
- Plan d’épargne entreprise
- Primes diverses
- Prime de cooptation
- Remboursement passe Navigo à 70% ou prime véhicule
- Une garantie frais de santé et prévoyance
Nos avantages
- Nuit découverte offerte pour 2 personnes
- Horaires en continu
- Des avantages avec la Carte All Heartist (séjours achats loisirs etc.)
- Formations et promotions en interne
Remote Work
No
Employment Type
Full-time
Key Skills
- Sales Experience
- Customer Service
- Hotel Experience
- Organizational skills
- Hospitality Experience
- Computer Skills
- Management Experience
- Millennium
- Dermal Fillers
- Front Desk
- Esthetic Laser Treatment
- Leadership Experience
Experience
years
Vacancy
1