Directeur(rice) de crèche (H/F) - LAVERAN (H/F)

DIRECTION RESSOURCES HUMAINES; Marseille; Sur place; EUR 60 000 - 80 000; Plein temps

Résumé du poste

Une institution éducative à Marseille recherche un(e) Directeur(rice) de crèche pour un CDD de 1 mois renouvelable. Le candidat idéal doit posséder un DE Infirmier puériculture et une expérience en direction. Les missions incluent la gestion pédagogique et administrative de la crèche, ainsi que le bien-être des enfants accueillis. Rémunération : 2403,66€ brut / mensuel. Avantages : Chèques déjeuners.

Prestations

Chèques déjeuners

Taux d'encadrement supérieur aux normes

Qualifications

• Débutant accepté.
• Recueillir les informations sur l'environnement de vie et l'état de santé de l'enfant est indispensable.

Responsabilités

• Concevoir et animer le projet d'établissement.
• Accueillir et orienter les familles.
• Assurer le bien-être et la santé des enfants.
• Manager et participer à la GRH de l'établissement.
• Garantir le bon fonctionnement de la structure.

Connaissances

Sens de la communication

Capacité d'écoute

Sens de la pédagogie

Attitude empathique

Capacité de décision

Sens de la confidentialité

Sens de l'organisation

Aptitude à gérer le stress

Travail en équipe

Capacité d'adaptation

Formation

DE Infirmier puériculture

DE Infirmier avec 3 ans d'expérience

Description du poste

Offre n° 197CJLX

Directeur(rice) de crèche (H/F) - LAVERAN (H/F)

Nous recherchons un(e) Directeur(rice) H/F en CDD sur notre crèche IGESA "Les petits cigalons" - Poste à pourvoir dès le 25/08/2025 pour 1 mois. CDD renouvelable. La capacité d'accueil de notre crèche est de 28 Berceaux.

Missions

• Concevoir, animer et mettre en œuvre le projet d'établissement
• Accueillir, orienter et coordonner la relation aux familles
• Concevoir et mettre en œuvre le projet pédagogique de la structure
• Développer une culture de la bientraitance
• Assurer la gestion administrative, financière et de l'infrastructure de la structure
• Garantir le bien-être et la santé des enfants accueillis
• Manager/participer à la GRH et à l'administration du personnel de l'établissement
• Être garant du bon fonctionnement de la structure

Profil recherché

• Savoir être : Sens de la communication, Capacité d'écoute, Sens de la pédagogie, Attitude empathique, Capacité de décision, Sens de la confidentialité, Sens de l'organisation, Aptitude à gérer le stress, Travail en équipe, Capacité d'adaptation

Diplômes/ qualifications

• DE Infirmier puériculture (f/h)
• DE Infirmier (f/h) justifiant d'une expérience de trois ans dans des fonctions de direction / direction adjointe

Conditions de travail

• Statut : Cadre
• Contrat en CDD
• Amplitude horaire d'ouverture de la crèche du lundi au vendredi : 06h30 - 20h30
• Rémunérations : 2403.66€ brut / mensuel selon expérience
• Avantages: Chèques déjeuners
• Avantages spécifiques : Taux d'encadrement supérieur aux normes réglementaires

Expérience

• Débutant accepté

Compétences

• Recueillir les informations sur l'environnement de vie et l'état de santé de l'enfant. Cette compétence est indispensable

Savoir-être professionnels

• Avoir l'esprit d'équipe
• Faire preuve de sens des responsabilités
• Organiser son travail selon les priorités et les objectifs

Informations complémentaires

• Secteur d'activité : Action sociale sans hébergement n.c.a.