DIRECTEUR DE PROJETS \"STRATEGIES ENERGIE-CLIMAT\" F / H

Ingérop; Rueil-Malmaison; Hybride; EUR 55 000 - 75 000; Plein temps

Résumé du poste

Une société de conseil en environnement située à Rueil-Malmaison cherche un expert en stratégie bas-carbone. Vous serez responsable de développer des solutions pour la transition énergétique, d'encadrer des équipes, et de gérer des projets au niveau national et international. Un diplôme de niveau Master ou Doctorat et 7 à 10 ans d'expérience sont requis. Poste à temps plein avec des opportunités de télétravail et un package attractif incluant des formations et des avantages sociaux.

Prestations

Rémunération fixe mensuelle

Charte travail à distance

Jours de RTT

Compte Épargne Temps (CET)

Accès à l'épargne salariale

Politique de formation individualisée

Qualifications

• 5 à 10 ans d'expérience en bureau d'études sur les Stratégies Energie-Climat.
• Excellente connaissance des politiques relatives au climat.
• Maîtrise des outils d'analyse liés au climat.

Responsabilités

• Développer des stratégies bas-carbone et de résilience au changement climatique.
• Animer des démarches multi-acteurs et gérer des projets opérationnels.
• Identifier des opportunités commerciales et répondre à des appels d'offres.

Connaissances

Recherche et développement de stratégies bas-carbone

Analyse des vulnérabilités climatiques

Encadrement d'équipe

Communication et rédaction

Relationnel avec divers partenaires

Formation

Master ou Doctorat Grandes écoles

Outils

Outils Climat (bilan carbone)

Analyse des risques physiques

Description du poste

Responsabilités

• Expertise-conseil et développement de stratégies bas-carbone: réalisation de diagnostics et analyse des enjeux d’atténuation (BGES bilan / empreinte carbone analyse et traitement de données trajectoire bas-carbone SBTi) dans différents secteurs; définition de feuilles de route stratégiques et de plans d’action / projets opérationnels; suivi des plans d’action / projets et accompagnement des clients dans leur mise en œuvre (PCAET, reporting ESG et TCFD, etc.).
• Expertise-conseil et développement de stratégies de résilience au changement climatique: réalisation de diagnostics de vulnérabilité et quantification des risques physiques et socio-économiques liés au climat actuel et futur dans différents secteurs; définition de stratégies d’adaptation et déploiement de plans / projets opérationnels de résilience.
• Animation, accompagnement et capitalisation: préparation et animation de démarches multi-acteurs (groupes de travail, COPIL, ateliers de concertation, conférences, formations, etc.); développement et déploiement de méthodologies, outils et solutions innovantes; veille technique, réglementaire et juridique; encadrement de consultants juniors et stagiaires; communication et valorisation des projets, capitalisation et contribution aux travaux internes.

Développement commercial

• Veille et identification d’opportunités commerciales; réponse aux appels d’offres: analyse des cahiers des charges, rédaction de propositions et devis clients, participation aux auditions, etc.; participation au montage et à la conduite de projets de Recherche & Innovation (projets européens H2020, innovation interne, etc.).

Qualifications : Profil recherché

• Diplôme d’une formation supérieure (Master ou Doctorat Grandes écoles) dans le domaine du climat et de la transition énergétique.
• Expérience professionnelle de 7 à 10 ans minimum en bureau d’études en matière de Stratégies Energie-Climat.
• Excellente connaissance des enjeux politiques et organisation de l’action des territoires et des entreprises dans le domaine du climat (PCAET, TCFD, etc.).
• Maîtrise des outils Climat (bilan carbone, analyse des risques physiques, etc.).
• Expérience et disponibilité pour de courtes missions à l’international (Europe et pays en développement).

Aptitudes

• Fort intérêt pour le travail en bureau d’études et le développement commercial.
• Forte capacité d’encadrement et d’animation d’équipe.
• Rigueur, capacité d’organisation et autonomie.
• Excellent relationnel auprès de partenaires et clients variés.
• Esprit d’analyse et de synthèse.
• Excellentes capacités de rédaction et de communication.
• Langues: Français; connaissance de l’anglais oral et écrit ou d’une autre langue serait un atout.

Actierra attache de l’importance à la diversité de ses équipes et agit pour l’insertion des personnes en situation de handicap. Nous étudions chaque candidature selon des compétences équivalentes.

Votre engagement, notre ambition: ensemble inventons demain !

LI-Hybrid#NowHiring #JoinOurTeam

Informations complémentaires

Votre package :

• Votre rémunération fixe mensuelle
• Une charte travail à distance
• L’acquisition de jours de RTT
• Un Compte Épargne Temps (CET)
• Le droit des CESU
• L’accès à l’épargne salariale / l’intéressement / la participation
• L’affiliation à une mutuelle et une prévoyance de qualité
• Une politique de formation individualisée et des parcours métiers
• L’accompagnement de votre évolution professionnelle et de vos souhaits de mobilité géographique
• Un CSE dynamique

Remote Work : Employment Type : Full-time

Key Skills

Internship, Accounts Receivable, Generator, Computer Operating, Corporate Risk Management

Experience : years

Vacancy : 1