Coordinateur de vol

Menzies Aviation; Nice; Sur place; EUR 30 000 - 35 000; Temps partiel

Résumé du poste

Une entreprise leader dans l'assistance aérienne recherche un Coordinateur de vol à Nice. Vous serez responsable de l'édition des devis, de la coordination des services autour de l'avion et de la satisfaction client. Le candidat doit avoir une formation BAC+2, un casier judiciaire vierge, et être capable de travailler 7 jours sur 7 avec des horaires tournants. Ce poste est en CDD de février 2026 à novembre 2026, avec un engagement de 30 heures par semaine.

Qualifications

• Formation niveau BAC+2 requise.
• Casier judiciaire vierge et permis B obligatoires.
• Capacité à travailler 7 jours sur 7 avec des horaires tournants.

Responsabilités

• Éditer des devis de masse.
• Gérer la coordination des services autour de l'avion.
• Assurer un excellent service client tout en respectant la sécurité.

Connaissances

Communication

Travail en équipe

Responsabilité

Ponctualité

Anglais

Français

Formation

Formation niveau BAC+2

Description du poste

Overview

People. Passion. Pride. This is what has driven our teams since 1833.

Since that time, we have developed to become a critical partner in the global aviation industry, deliveringtime-critical logistics servicesat 350locationsin more than 65countries,across six continents.

But at the heart of our business is our people.

En vue de la saison estivale 2026, la société MENZIES AVIATION recrute pour son escale de l'Aéroport Nice Côte d'Azur des

Coordinateur de vol

Missions

Rattaché(e) au Manager du Service des Opérations, vous aurez pour principale mission, après formation externe avec Horizon Academy et formation interne avec Menzies Aviation :

• Capable d'éditer des devis de masse et centrage;
• De gérer la coordination des services autour de l'avion pour permettre une rotation ponctuelle et en toute sécurité. (APMR, fuel, bus, catering) ;
• D'aider le superviseur dans le fonctionnement quotidien du service ;
• D'assurer les contrôles adéquats des moyens matériels, (suivi des rapports, délais etc) ;
• D'assurer un reporting des incidents et des anomalies ;
• De fournir de manière constante un excellent service client tout en respectant les règles de santé, sûreté et sécurité.

Would you like to see more detail on the accountabilities of the role? Please see the attached job description for further information

Safety, Security, Wellbeing and Compliance :

You will have a responsibility and duty whilst at work to take reasonable care of the health, safety and wellbeing of yourself and others in accordance with provided information, training, and workplace health and safety rules or procedures. The company is committed to providing a safe working environment for all staff members. In all areas of our business there is a potential risk to the health, safety and welfare to everyone on our sites through the misuse of alcohol and drugs. As such the Company prohibits such misuse and carries out regular testing to enforce our Substance Misuse Policy.

Please see the attached job description for further details on safety, security, wellbeing & compliance.

What we are looking for

Qualifications

Issu(e) d'une formation niveau BAC+2.

Vous êtes reconnu(e) pour votre communication avec un esprit d'équipe et avez à cœur de veiller à la satisfaction de nos clients et de leurs passagers. Vous êtes responsable et ponctuel.

Vous possédez un casier judiciaire vierge, le Permis B et êtes véhiculé.

Travail 7 jours sur 7, horaires tournants et décalés.

Anglais et français obligatoires.

Formation avec un organisme de formation et Menzies Aviation. Dispositif POEI en partenariat avec France Travail.

CDD à partir de février 2026 jusqu'au 01 / 11 / 2026 - 30h / semaine.

Menzies Sté leader dans l'assistance aux compagnies aériennes :

Diversity

Menzies Aviation are a committed equal opportunity employer and encourage applications for suitably qualified and eligible applicants regardless of sex, race, disability, age, sexual orientation, gender reassignment, religion or belief, marital status, pregnancy, and maternity. We strive to create an inclusive working environment, where the different knowledge, perspectives, experiences, and approaches of our global workforce are represented. Where everyone feels valued and can reach their full potential.

Please be aware that as part of our recruitment process, we may look to use a variety of resourcing tools to help us understand your skills and experience in relation to the role.