Contrôleur de Gestion h / f

selescope; Les Ulis; Sur place; EUR 45 000 - 55 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise en croissance est à la recherche d'un Contrôleur de Gestion pour structurer ses outils de pilotage et accompagner les équipes dans le suivi opérationnel. Le candidat idéal aura une solide expérience en finance, avec une autonomie importante et un impact direct sur les performances de l'entreprise. Des compétences en Excel et éventuellement en Power BI sont requises. Une rémunération attractive est proposée, ainsi que de nombreux avantages, dans un environnement convivial et professionnel.

Prestations

Télétravail les lundis et vendredis

Tickets-restaurant

Mutuelle entreprise

CE (réductions culture, loisirs, achats)

Qualifications

• Expérience réussie de 5 ans ou plus en Contrôle de Gestion.
• Idéalement dans un cabinet de conseil ou un environnement de services.
• Fortes capacités d'analyse et qualités relationnelles.

Responsabilités

• Structurer le Contrôle de Gestion avec des KPI et tableaux de bord.
• Accompagner les équipes dans le déploiement d'outils.
• Suivre la rentabilité des projets avec analyse des écarts.

Connaissances

Maîtrise d'Excel

Analyse économique

Proactivité

Formation

Bac +4 / 5 en finance / gestion

Outils

Power BI

Google Sheets

Description du poste

Dans un contexte de structuration et de croissance , nous souhaitons professionnaliser nos outils de pilotage et accompagner nos équipes dans le suivi opérationnel de leur activité.

Après une période d’intégration appuyée pour bien comprendre nos métiers et notre business, vous prenez en charge les missions suivantes :

Structurer le Contrôle de Gestion :

• Création des indicateurs de performance (marges, rentabilité par client / projet),
• Mise en place de tableaux de bord clairs, partagés et exploitables, et suivi des coûts internes,
• Participation au suivi des budgets, des forecast, des clôtures analytiques.

Accompagner les équipes opérationnelles :

• Déploiement des outils auprès des équipes, en lien avec leurs besoins métiers, et formation,
• Accompagnement des managers dans le pilotage financier de leurs activités, structure des analyses d'activité avec les équipes, appui à la planification des ressources et à l’optimisation des coûts,
• Simplification de la lecture de la performance au quotidien.

Suivre la rentabilité des projets :

• Définition des KPIs (opérationnels et financiers) pertinents pour analyser finement les missions,
• Calcul, suivi et challenge de la rentabilité des projets, pilotage des écarts, alertes en cas de dérive,
• Identification des leviers d'optimisation.

Améliorer les process :

• Automatisation des suivis existants, veille et benchmark des leviers d’amélioration,
• Proposition d’évolutions d’outils adaptés à notre taille et notre modèle et participation à la digitalisation de la fonction Finance (dont le projet d’ERP).

A ce poste est stratégique, avec une grande liberté d'action pour mettre en place les méthodes, outils et process, vous jouerez un rôle clé dans le pilotage de la performance de notre groupe.

Profil recherché

De formation supérieure Bac +4 / 5 ou plus en finance / gestion (Master CCA, Ecole de commerce), vous justifiez d’une expérience réussie (5 ans, ou plus) en Contrôle de Gestion , si possible dans un cabinet de conseil, une ESN ou un environnement de services. Vous avez une très bonne maîtrise d’Excel . La connaissance de Power BI ou Google Sheets est un vrai plus.

Proche du terrain, vous recherchez le contact direct avec les opérationnels. Vous êtes reconnu pour votre solide culture financière et votre sens de l’analyse économique : Vous êtes par exemple aujourd’hui contrôleur de gestion, idéalement au sein d’un environnement «project-based», ou RAF ou Comptable Unique dans une structure agile, où vous avez développé une vision globale de la performance et un goût prononcé pour le pilotage opérationnel .

Nous recherchons avant tout une personnalité et un potentiel : Forte capacité d’analyse, sens critique, curiosité, agilité et autonomie, proactivité, pédagogie, esprit de synthèse, rigueur, qualités relationnelles.

Nous vous proposons :

• Un accueil personnalisé au sein d’une structure à taille humaine, sérieuse, bienveillante et engagée, à l’ambiance conviviale, où vous serez en contact direct avec le terrain et le CODIR,
• Un poste à créer, avec un impact direct et visible, et une autonomie forte,
• Une rémunération attractive : 45 K€ à 55 K€ selon expérience,
• De nombreux avantages : télétravail les lundis et vendredis, tickets-restaurant, mutuelle entreprise, CE (réductions culture, loisirs, achats, etc.).

Le poste est basé dans nos locaux à Paris 3eme avec des déplacements très ponctuels en province, auprès de nos équipes opérationnelles.

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