Consultant en insertion professionnelle (UES - Ateliers Conseil) (H/F)

SOLERYS; Montélimar; Sur place; EUR 80 000 - 100 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise d'insertion professionnelle propose un poste de Consultant en insertion professionnelle à Montélimar. Le candidat devra avoir une formation Bac+2 et au moins 2 ans d'expérience dans un rôle similaire. Le poste est en CDD de 6 mois et offre un salaire brut de 2186,99 € par mois, ainsi que des primes et diverses cotisations. Les missions incluent l'accompagnement au retour à l'emploi et l'animation d'ateliers de formation. Une grande autonomie et de l'empathie sont attendues.

Prestations

Primes non plafonnées

Prise en charge du transport à 50%

Mutuelle à 60%

Prévoyance à 100%

Qualifications

• Formation supérieure dans le domaine des Ressources Humaines ou de l'insertion professionnelle.
• Expérience de 2 ans comme CIP ou formateur dans l'accompagnement professionnel.
• Maîtrise de l'anglais, allemand ou espagnol au niveau C2.

Responsabilités

• Mener des accompagnements personnalisés pour le retour à l'emploi.
• Animer des ateliers pour le développement des compétences.
• Accompagner les bénéficiaires dans leurs démarches de reclassement.

Connaissances

Accompagner l'élaboration et la mise en œuvre d'un projet d'orientation professionnelle

Accueillir, orienter, renseigner un public

Evaluer la mise en œuvre d'un projet, d'un plan d'action

Proposer des actions de formation, d'orientation, d'accompagnement

Formation

Bac+2 ou équivalent

Description du poste

Offre n° 201DVFH
Consultant en insertion professionnelle (UES - Ateliers Conseil) (H/F)

Solerys (Groupe Oasys&Cie) est une entreprise de plus de 700 professionnels passionnés, engagés depuis 30 ans dans l'accompagnement des personnes, pour construire leur projet d'évolution ou de transition professionnelle.CONDITIONS ET AVANTAGES :Une équipe bienveillante et solidaire, un CDD, un statut cadre, un salaire indiqué en fixe + un variable (primes / objectif, non plafonnées), des horaires à 37.5h/sem, un PC et un téléphone portable, une prime apport d'affaires, une prime vacances, une prime de participation, une prise en charge de : l'abonnement aux frais de transport en commun à 50%, de la mutuelle à 60%, et de la prévoyance à 100%.LA DOUBLE MISSION : Accompagner les prestations de France Travail1/ "Un Emploi Stable" (UES) : Votre mission est de mener des accompagnements personnalisés et collectifs permettant le retour à un emploi stable.Et2/ "Ateliers Conseil" : 7 ateliers possibles, à animer sur une journée (6h) ou demi-journée (3h)Accompagnement & dynamisation :Vous accompagnez les personnes dans leurs démarches actives de reclassement professionnel en les aidant à capitaliser sur leur expérience professionnelle, à reprendre confiance en elles, à valoriser leurs compétences et leurs savoir-être, à identifier leurs freins, à valoriser leurs ressources, à élargir le champ des possibles et enfin à s'entraîner à convaincre un recruteur.Dynamique, vous savez mobiliser un groupe de travail, promouvoir le dispositif, créer de l'appétence, stimuler le changement : Vous accompagnez les bénéficiaires vers la réussite en présentiel et/ou en distanciel.Vous avez une bonne connaissance du bassin de l'emploi et des attentes des recruteurs. De nature curieux, vous maintenez une veille économique constante.Grâce à votre aisance relationnelle, à votre agilité et aux outils numériques et digitaux, vous développez et fidélisez votre réseau (particulièrement sur les réseaux sociaux professionnels)Le petit "plus" de votre profil *: (Pour certaines spécificités d'ateliers) vous savez justifier d'accompagnements surla définition et la mise en œuvre de projets professionnels, et/oula réalisation de CV et l'animation des techniques de recherches d'emploi (TRE) en anglais, allemand ou espagnol , et/oula création d'entreprise (1ère expérience sur les marchés EME ou LPR-LPN)Autonomie & rigueur:Doté d'une bonne organisation, vous gérez votre agenda en toute autonomie et effectuez avec rigueur le suivi et le reporting, dans le respect (impératif) des délais imposés pour la prestation.LE PROFIL :-Issu impérativement d'une formation supérieure (bac+2/3 minimum) dans le domaine des Ressources Humaines, de l'accompagnement au développement de carrière ou de l'insertion professionnelle-Vous avez une expérience d'au moins 2 ans en tant que CIP ou formateur dans l'animation de prestations d'accompagnement, d'insertion ou de reclassement professionnel.Ou-Sans qualification spécifique dans ces domaines, vous savez justifier d'une expérience professionnelle d'au moins 3 ans en tant que CIP ou formateur dans l'animation de prestations d'accompagnement, d'insertion ou de reclassement professionnel.Vous connaissez les techniques d'entretiens individuels, d'animations de groupe et de communauté de pairs.Vous savez accompagner sur les Techniques de Recherche d'Emploi (TRE) et les mesures et les aides au retour à l'emploi.Votre maîtrise (Niveau C2 justifiable) de l'anglais, de l'allemand ou de l'espagnol, sera un atout complémentaire.Enfin, vous partagez les valeurs qui nous animent : l'énergie, le sens du collectif et du service, le professionnalisme, avec au centre un intérêt prononcé pour l'Humain, venez ajouter votre couleur à notre palette :-)LA PRISE DE POSTE : Au plus tôt.

Type de contrat CDD - 6 Mois
Contrat travail Durée du travail 37H30/semaineTravail en journée
Salaire

• Salaire brut : Mensuel de 2186.99 Euros sur 12.0 mois
• Primes
• Intéressement / participation

Déplacements Déplacements: Ponctuels

Profil souhaité

Expérience

• 2 An(s) Cette expérience est indispensable
• Bac+2 ou équivalents Conseil insertion professionnelle Cette formation est indispensable

Compétences

• Accompagner l'élaboration et la mise en oeuvre d'un projet d'orientation professionnelle
• Accueillir, orienter, renseigner un public
• Evaluer la mise en œuvre d'un projet, d'un plan d'action
• Proposer des actions de formation, d'orientation, d'accompagnement adaptées au profil de la personne

Savoir-être professionnels

• Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
• Faire preuve de leadership
• Etre ouvert aux changements

Informations complémentaires

• Secteur d'activité : Formation continue d'adultes

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