Consultant(e) Actuaire Risk Management / Solvabilité 2 - CDI (H / F)

Nexialog; Paris; Sur place; EUR 60 000 - 80 000; Plein temps

Résumé du poste

Un cabinet de conseil en actuariat recherche un Consultant Actuaire spécialisé en Risk Management pour rejoindre son équipe à Paris. Le candidat idéal a un Bac +5 d'une école d'actuariat, minimum 3 ans d'expérience, et maîtrise les outils de modélisation comme Prophet et Python. Ce rôle offre un environnement de travail bienveillant et des opportunités de développement professionnel.

Prestations

Primes de performance

Télétravail

Formation interne et externe

Qualifications

• Diplôme d’un Bac +5 d’une école d'actuariat ou d'ingénierie.
• Minimum 3 ans d'expérience en actuariat et gestion des risques.
• Maîtrise des outils de modélisation actuielle.

Responsabilités

• Calibration des lois comportementales et des paramètres financiers.
• Modélisation ALM et production de rapports réglementaires.
• Participation aux études de recherche et développement.

Connaissances

Modélisation actuarielle

Analyse des risques

Travail en équipe

Formation

Bac +5 d'une école d'actuariat ou ingéniérie

Outils

Prophet

Python

R

VBA

Description du poste

Description

Fondé en 2006, Nexialog Consulting est devenu l’un des acteurs majeurs du conseil spécialisé en banque et en assurance, et emploie aujourd’hui 160 collaborateurs dans nos bureaux parisiens.

Nexialog Consulting accompagne ses clients à travers six lignes métiers :

• Actuariat Conseil
• Risk Management & Bank
• Global Markets
• Contrôle, Finance & Risques
• Data Consulting
• Finance Durable

Dans le cadre de notre forte croissance, nous recherchons un(e) Consultant(e) Actuaire Risk Management / Solvabilité 2 en CDI. Le poste est à pourvoir dès que possible.

Mission

En nous rejoignant notre Business Unit Actuariat Conseil vous interviendrez sur des missions diversifiées :

• Chez nos clients du secteur bancaire et assurantiel :
  • Le calibrage de lois comportementales dans une approche Best Estimate (rachats, mortalité, frais, ...).
  • Le calibrage de paramètres financiers utilisés dans le processus de calcul des indicateurs de risques (scénarios économiques, fonction Best Estimate en modèle interne, ...).
  • La construction de model points d'actifs ou de passifs.
  • La modélisation et la production multi-normes : Modélisation ALM (Nemo, Prophet, Sunrise, Moses, ...).
  • Identification et enrichissement de la cartographie de nos clients.
  • Calcul et suivi des niveaux d'appétit au risques et définition de niveaux de risques limites.
  • Participation active à la production de rapports réglementaires ORSA.
  • Revue de management actions et de la quantification des sensibilités associés aux risques supportés par les clients.
  • Aide à la rédaction des rapports sur la solvabilité remis au régulateur (RSR) et mis à disposition du public (SFCR).
  • Production de reportings réglementaires (QRT).
• En interne :
  • Participer à des études de Recherche & Développement.
  • Identification et enrichissement de la cartographie de nos clients.
  • Participer à l’organisation d’événements de team building.

Profil

Vous avez le profil recherché si :

• Vous êtes diplômé(e) d’un Bac +5 d’une école d'actuariat (ISFA, EURIA, ISUP, DUAS, ENSAE, Dauphine, etc) ou d'une grande école d'ingénieur (Polytechnique, Centrale, Mines, Ponts) et êtes membre de l'Institut des Actuaires.
• Vous justifiez d'une première expérience de minimum 3 ans en actuariat sur des problématiques liées à la gestion des risques au sein d'un cabinet de conseil ou d'une compagnie d'assurance / mutuelle.
• Vous maîtrisez les principes et techniques de modélisation en assurance-vie.
• Vous avez une expérience sur les outils de modélisation actuarielles tels que Prophet, Sunrise, MoSES, Matlab (NEMO), Python, R ou encore VBA.
• Vous êtes rigoureux(se), dynamique, entreprenant(e), avec un goût avancé de l'analyse et un bon esprit de synthèse.
• Vous aimez le travail en équipe et faites preuve d'un excellent relationnel.

Pourquoi nous rejoindre ?

Un cabinet à taille humaine ayant pour valeurs la bienveillance, l’audace et la transparence.

Un management horizontal et de proximité pour un suivi adapté à chaque collaborateur.

Un cabinet engagé en RSE (Label Ecovadis, Label Global Compact, missions RSE).

️ Un cabinet reconnu pour le bien-être de ses collaborateurs au travail (Baromètre social, charte de télétravail, primes de performance, prime de participation et d'intéressement).

Une vie interne très riche (after work, team building, kick-off, formations internes et externes).

Rémunération : selon profil.