Consultant Confirmé en Data Management

Onepoint; Malakoff; Sur place; EUR 45 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

Une société de conseil en technologie recherche un consultant confirmé en gestion de données pour accompagner sa croissance. Vous devrez définir et déployer des architectures de données et des frameworks de gestion. Une expérience d'au moins 4 ans est requise, ainsi qu'une bonne maîtrise des outils de gestion de données comme Collibra ou Informatica. Le poste nécessite également des compétences en communication et une autonomie dans un cadre agile. Le lieu de travail est à Malakoff, Île-de-France.

Prestations

Espace de travail inspirant

Formations continues

Cadre de travail flexible

Qualifications

• Minimum 4 ans d'expérience dans le conseil sur la gestion de données.
• Compréhension de la valeur ajoutée des données pour l'organisation.
• Maitrise de l'anglais et du français.

Responsabilités

• Définir la raison d'être d'un data office et des architectures de données.
• Formaliser un Data Management Framework.
• Déployer des outils de gestion de données.

Connaissances

Gestion de données

Capacité d'analyse

Autonomie

Proactivité

Communication client

Formation

Diplôme d'une école d'ingénieurs ou d'une université

Outils

Collibra

Informatica

ABinitio

Erwin

Description du poste

Au-delà de la RSE, nous avons développé notre propre approche, RESET, qui englobe l'ensemble de nos engagements en matière de responsabilité économique, sociale, environnementale et technologique, tant au sein de notre collectif que chez nos clients.

Onepoint, est une entreprise inclusive, handi accueillante, avec une politique de diversité affirmée et certifiée B Corp.

Votre futur collectif :

• Rejoignez notre Hub Data & IA composé de 350 passionnés qui interviennent au quotidien chez nos clients et sur nos initiatives en interne sur toute la chaîne de valeur de la Data : Data Strategy, Data Management, Data Protection, Data Analytics, Data Platform, Data Science, IA Générative et bien d'autres
• Des missions variées dans tous secteurs confondus
• Des bureaux inspirants au Trocadéro, avec vue sur la Tour Eiffel
• Une vraie vie de communauté : Conférences, REX, Revolution Summit, Datapéros

Vos nouveaux challenges pour ce poste :

Pour accompagner notre croissance au sein du collectif d'expertise en data, nous recrutons un consultant confirmé en data management (minimum 4 ans d'expérience hors études). .

Vous intervenez entre autres sur les missions suivantes :

• Définir la raison d'être d'un data office et définir des architectures de données
• Formaliser un Data Management Framework (DMF) - principes, gouvernance, processus, procédures
• Benchmarker, cadrer et déployer d'outils du data management (data catalog, qualité des données, référentiels, ),
• Réalisation d'audit de maturité, réalisation de feuilles de route, déploiement d'outils, missions de change & empowerment.
• Contribuer au partage d'expériences (capitalisation, présentation de REX, publications, etc.) au sein du collectif et favoriser les collaborations entre l'ensemble des collaborateurs des communautés, et de Onepoint.

Votre profil et les expertises que vous souhaitez développer :

• Vous êtes diplômé d'une école d'ingénieurs ou d'une université et vous bénéficiez d'une expérience d'au moins 4 ans dans un cabinet de conseil sur des sujets de liés à la data management et la data gouvernance et êtes intervenus au sein de directions métier / data / SI dans le cadre de projets de transformations
• Vous avez une forte capacité de recul quant aux sujets data : compréhension de l'apport de valeur de la donnée pour une organisation ou un secteur, compréhension des éléments structurants d'une stratégie data (organisation, méthodes, technologies)
• Vous connaissez au moins un framework de data management, et vous maitrisez au moins l'un de ces outils de data catalog (Collibra, Zeenea, ABinitio, Alation, Erwin, Data Galaxy), de data quality et de data lineage (Informatica, ABinitio, Erwin)
• Vous maîtrisez le français et l'anglais
• Autonome et proactif, vous êtes force de proposition et vous avez une forte capacité d'adaptation. Vous disposez d'un véritable sens de la relation client et vous êtes habitué à travailler dans un environnement agile.

Notre processus de recrutement

• 1er échange RH avec Jérôme LEONELLI () ou Elise FORTEGUERRE () : échange sur vos souhaits et motivation, présentation de l'entreprise (durée : 30mn, teams ou présentiel)
• 2ème échange avec un opérationnel (durée : 1h, Teams ou présentiel)
• 3ème échange avec un opérationnel (durée : 1h, Teams ou présentiel)
• 4ème échange avec un Partner : projection sur votre rôle au sein de Onepoint (durée : 1h, Teams ou présentiel)

Onepoint en quelques mots

Créée en 2002 par David Layani, Onepoint est devenu en un peu plus de 20 ans l'un des acteurs majeurs du conseil et de la tech, notre collectif compte aujourd'hui plus de 3500 talents en France (Aix-en-Provence, Bordeaux, Lyon, Nantes, Paris, Rennes, Strasbourg et Toulouse) et dans le monde (Australie, Belgique, Canada, Malaisie, Maroc et Singapour). Notre chiffre d'affaires a été multiplié par dix en 10 ans, atteignant plus de 500 millions d'euros, et ambitionne le milliard d'euros d'ici 4 ans.

Notre promesse

Un parcours sur mesure pour tous nos talents

Pour accompagner l'évolution de tous nos talents, nous proposons deux axes d'évolution complémentaires leur permettant de s'épanouir et de bénéficier des mêmes avantages : le business management et l'expertise.

L'école Onepoint pour développer vos expertises

Avec plus de 200 formations à son catalogue, notre école permet à nos talents de se former tout au long de leur vie professionnelle, en articulant travail et apprentissage.

Nos lieux de vie

Nos espaces de travail sont situés au coeur des territoires, au plus près de de nos talents de concilier projet de vie et projet professionnel.

Et bien plus encore

Notre ecosystème permet de pratiquer de nombreuses activités loisirs et sportives (musique, photo, e-sport, yoga) avec un cadre de travail flexible grâce à une charte de télétravail, et de prendre soin de tous (cabinet médical en libre accès, groupes de travail dédiés aux enjeux « égalité et pluralité » ).