Conseiller commercial

MAIF; Reims; Sur place; EUR 29 000 - 34 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise d'assurance recherche des conseillers commerciaux vente à distance à Reims. Le poste inclut une formation complète et des responsabilités telles que l'accueil téléphonique des clients, la vente de produits et le travail en équipe. La rémunération est comprise entre 29 000 € et 33 500 € bruts annuels, ainsi que des primes et des avantages sociaux. Horaires flexibles avec la possibilité de télétravail et un bon équilibre entre vie professionnelle et personnelle.

Prestations

Rémunération attractive

Télétravail possible

Congés payés

Prime pour enfants

Avantages sociaux personnalisés

Qualifications

• Capacité à s'adapter aux besoins de chaque client.
• Aisance dans la communication orale et écrite.

Responsabilités

• Accueillir clients et prospects par téléphone.
• Détecter les besoins des clients.
• Conseiller et vendre les produits MAIF.
• Répondre aux demandes de devis et aux mails.

Connaissances

Appétence commerciale

Adaptabilité

Expression orale et écrite

Goût de l'apprentissage

Esprit collectif

Description du poste

Description du poste :

Qui sommes-nous ?

Nous sommes un acteur majeur de l'assurance en France. Nous défendons une autre idée de l'économie et avons développé un modèle mutualiste centré sur l'humain. Depuis notre origine, nous plaçons l'expérience de nos clients et de nos salariés au cœur de nos actions.

Pour renforcer nos équipes, nous recherchons 10 conseillers commerciaux vente à distance dans notre centre de Reims, situé au 26 Bld Victor Hugo en CDI.

Vous intégrerez un collectif de 50 conseillers, répartis en 3 équipes, épaulés par un accompagnement de proximité.

Vos principales responsabilités

Dès votre prise de poste, vous bénéficierez d'une formation de plusieurs mois à nos produits et services. Cette formation vous permettra d'allier théorie et pratique pour vous exercer aux premiers appels.

Cette formation vous permettra de remplir les missions qui seront les vôtres :

• Accueillir, par téléphone, les clients et prospects (pas d'appels sortants, pas de prospection) : vous prendrez en charge environ 30 appels par jour. Vous n'aurez pas de durée minimale à respecter et pas de script à suivre.
• Détecter les besoins de chaque client et analyser le risque assurable au cours de l'échange téléphonique.
• Conseiller et vendre en direct les produits et services MAIF adaptés aux besoins du client. Chaque appel sera pour vous l'opportunité de répondre à vos objectifs qualitatifs et quantitatifs tout en apportant une attention sincère à nos clients et prospects.
• Répondre aux demandes de devis et aux mails.

Description du profil :

❤️ Nous apprécierons chez vous

Plus qu'un diplôme, nous apprécions chez nos collaborateurs :

• l'appétence commerciale et le souhait de relever des challenges
• la capacité à s'adapter à chaque client et à son besoin
• la capacité à s'exprimer facilement à l'oral et à l'écrit
• le goût de l'apprentissage
• l'envie d'être acteur du collectif

Ce que vous apprécierez chez nous

Une rémunération attractive et évolutive comprenant :

Une rémunération fixe comprise entre 29 000 € et 33 500 € bruts annuels (incluant 1 720 € de prime vacances), en fonction de votre parcours et de votre expérience (absence de part variable).

Le versement annuel de primes de participation et d'intéressement (en moyenne 3 500 € par collaborateur l'année dernière).

Un bon équilibre vie personnelle / vie professionnelle avec :

• Un contrat en CDI à partir du 30 mars 2026 (période d'essai de 2 mois renouvelée 1 fois).
• Un temps de travail de 36h45 réparti sur 4,5 jours minimum, de 8h à 18h45 du lundi au vendredi et de 8h à 13h le samedi. Pendant la période de formation initiale, le temps de travail sera de 35h / semaine, avec une amplitude horaire du lundi au vendredi de 9h à 17h30.
• 9 semaines de congés payés / RTT.
• La possibilité de télétravail jusqu'à 2,5 jours par semaine.
• La connaissance de votre planning 2 mois par avance.
• Des avantages sociaux personnalisés en fonction de votre situation et de vos envies.
• Des abonnements de transport en commun pris en charge à 100 % dans la limite de 1 400 € (puis à 50 % au-delà).
• 1 200 € de prime annuelle par enfant de moins de 11 ans à charge.
• Possibilité de convertir vos jours de congés en salaire ou de les épargner sur votre CET.
• Mutuelle santé protectrice, abondement PERCOL…

Vous souhaitez en savoir plus? Rencontrez Wissam, conseiller commercial à Reims.

Travailler à la MAIF, c'est exercer un métier qui a du sens dans une entreprise qui s'engage pour le meilleur commun ! Cela vous parle? On vous en dit plus!

Procédure de recrutement

• Passation d'un test avec notre outil Maki : Parce que nous pensons que vous êtes plus important que votre CV, nous vous proposons un test pour faire connaissance et mettre en lumière votre personnalité, vos aptitudes et compétences de manière plus objective. Il vous permettra également de mieux comprendre l'entreprise et de vous projeter dans le poste en mode immersif.
• Echange téléphonique : Partage de vos expériences et votre motivation avec le chargé de recrutement.
• Mise en situation commerciale : Réalisation d'un jeu de rôle par téléphone avec vos futurs collègues pour mesurer votre appétence commerciale et votre sens du service client.
• Entretien avec votre manager et votre interlocuteur RH : Temps d'échange d'une heure pour évaluer votre aisance orale, votre intérêt pour le poste, mieux comprendre votre parcours et répondre à vos questions.

Retrouvez nos conseils pour une candidature réussie !