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Une banque nationale recrute un Conseiller Clientèle Privée en Hauts-de-France. Dans ce rôle, vous devrez établir une relation de confiance avec des clients haut de gamme, analyser leurs besoins financiers, et leur proposer des solutions adaptées. L'entreprise offre des avantages tels que des congés supplémentaires, des tarifs préférentiels, et jusqu'à 33 jours de télétravail par an. Bac +5 en gestion de patrimoine exigé, ainsi qu'une expérience dans le domaine bancaire.
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Moteur de recherche d'offres d'emploi LCL
Mots clés (ex : ingénieur commercial Paris)
Filiale du Groupe Crédit Agricole depuis 2003, LCL est une banque nationale avec plus de 1600 implantations, qui accompagne 6 millions de clients particuliers, professionnels ou privés. Elle est la banque d'une entreprise sur 3. LCL poursuit son ambition de devenir la banque assurance de référence en ville en étant n°1 de la satisfaction client. En plaçant l'Humain au cœur de ses transformations, LCL agit chaque jour pour ses collaborateurs comme pour la société. Pour cela, LCL s'inscrit avec une promesse forte et engageante : « L'Humain a de l'avenir et vous en avez chez LCL ». En agissant chaque jour dans l'intérêt de la société, nous sommes un groupe engagé en faveur des diversités et de l'inclusion et plaçons l'humain au cœur de toutes nos transformations. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
2025-103144
14/01/2026
Types de métiers Crédit Agricole S.A. - Commercial / Relations Clients
Conseiller Clientèle Privée H/F
Le métier de Conseiller Clientèle Privée allie deux piliers indispensables de la relation avec nos clients :
En tant que Conseiller Clientèle Privée, vous êtes l’interlocuteur privilégié au service d’une clientèle exigeante nécessitant un niveau d’expertise élevé. Vous proposez et commercialisez des produits et services de banque, d’épargne et d’assurance complexes (OPC, titres, portefeuilles d’actions…) en apportant à vos clients vos conseils juridiques et fiscaux.
Au quotidien, vos missions seront de :
Ce que le poste va vous apporter : Votre évolution professionnelle compte pour nous. Chaque année, plus de 3000 collaborateurs réalisent une mobilité au sein de LCL, soit un taux de plus de 18% par an. Bien plus qu’un poste, construisons ensemble votre projet professionnel.
Mais aussi :
Passation du questionnaire Assessfirst
Premier échange téléphonique avec un recruteur (RH)
Entretien avec un manager métier
Entretien avec un recruteur (RH)
occasionnel
Vous avez une 1ère expérience en gestion de patrimoine/clientèle haut de gamme
Jeunes diplômés ? Vous êtes titulaire d'un Bac +5 avec une spécialisation en gestion de patrimoine et avez eu un 1er contact avec la Banque via une alternance ou un stage