Concepteur Nouveaux Produits f/h (H/F)

RH PARTNERS LORRAINE; Azerailles; Sur place; EUR 35 000 - 42 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise spécialisée dans les systèmes hydrauliques, basée à Azerailles, recherche un Concepteur Nouveaux Produits. Ce poste en CDI vous demande d'analyser les demandes, de concevoir des produits, et de suivre les projets. Le candidat idéal a entre 2 et 5 ans d'expérience, est créatif et possède une bonne maîtrise des outils CAO. Une rémunération compétitive est proposée, à partir de 35 KEuros brut par an, avec divers avantages sociaux.

Prestations

Mutuelle familiale

Prévoyance protectrice Cadre

Participation

Intéressement

Plan d'Epargne Temps (PERCO)

Contribution Chèques Vacances

Prime de fin d'année

10 jours de RTT

Qualifications

• 2 à 5 ans d'expérience minimum dans un poste similaire.
• Capacité à documenter son travail.
• Compétences remarquables en communication et en organisation.

Responsabilités

• Analyse de la demande ou Cahier des Charges.
• Propositions et conception.
• Assurer la Définition Technique des projets confiés.

Connaissances

Créativité

Curiosité technique

Rigueur scientifique

Sens du travail en équipe

Maîtrise de l'Anglais

Formation

Bac + 2 à Ingénieur en Mécanique / Hydraulique

Outils

CAO

CFD

ePDM

ERP

Description du poste

Offre n° 196THYF
Concepteur Nouveaux Produits f/h (H/F)

Notre client HYDRO LEDUC est spécialisé dans la conception et la fabrication de pompes à pistons, de moteurs hydrauliques, d'accumulateurs hydropneumatiques et de composants hydrauliques sur mesure. Basée à Azerailles (54), cette entreprise familiale comporte 400 collaborateurs et fournit de nombreux secteurs d'activité.Dans le cadre d'une création de poste, HYDRO LEDUC recherche un/une :Concepteur Nouveaux Produits f/hTemps plein - CDI - poste basé à Azerailles (54)Rattaché au Responsable Nouveaux Produits, il aura les fonctions suivantes :Analyse de la demande ou Cahier des ChargesPropositions et conceptionChoix et justification de la conceptionChoix et justifications économiquesAssurer la Définition Technique des Projets confiés - plans et dossiers de calculsDocumentation de la définition retenueCommunication selon les jalons de diffusionPlanification de la conception et de la mise au pointSuivre la fabrication, les essais et les mises au pointGestion et analyse des éventuelles itérationsÊtre le référent des homologations en phases de designDe niveau Bac + 2 à Ingénieur en Mécanique / Hydraulique, le candidat doit posséder 2 à 5 ans d'expérience minimum. Il devra faire preuve d'initiative, tout en faisant preuve de rigueur et d'autonomie dans l'exécution de ses tâches.Le poste exige ces compétences :Créativité - Curiosité technique - Rigueur scientifique - Sens du travail en équipeMaîtrise des outils CAO, CFD, ePDM, ERP, ainsi que la bureautique.Maîtrise de l'AnglaisCapacité à documenter son travailPour ce poste, des compétences remarquables en communication et en organisation sont essentielles, pour la gestion des projets, la résolution des problématiques efficacement et à communiquer avec clarté les directives et les avancées aux parties prenantes.Vous êtes - Dynamique - Positif - A la recherche de solution - Proche des équipes - Agile et Rigoureux, nous vous invitons à postuler pour devenir une part essentielle d'une entreprise visionnaire et en constante évolution.Il s'agit d'un poste en CDI. La rémunération est à convenir, affichée à partir de 35 KEuros brut annuel, selon profil et expérience, + Mutuelle familiale, Prévoyance protectrice Cadre, Participation, Intéressement, Plan d'Epargne Temps (PERCO), CE, Contribution Chèques Vacances, Prime de fin d'année, 10 j de RTT.

Type de contrat CDI
Contrat travail Durée du travail 35H/semaineTravail en journée
Salaire

• Salaire brut : Annuel de 35000.0 Euros à 42000.0 Euros sur 12.0 mois
• Primes
• Intéressement / participation

Déplacements Déplacements: Ponctuels

Profil souhaité

Expérience

• 2 An(s) Cette expérience est indispensable

Compétence

• Identifier et sélectionner des fournisseurs, sous-traitants, prestataires

Savoir-être professionnels

• Avoir l'esprit d'équipe
• Avoir le sens du service
• Faire preuve de créativité, d'inventivité

Informations complémentaires

• Qualification : Agent de maîtrise
• Secteur d'activité : Autre mise à disposition de ressources humaines