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Comptable Général (h/f)

ADECCO FRANCE

Trappes

Sur place

EUR 40 000 - 45 000

Plein temps

Aujourd’hui
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Résumé du poste

Une entreprise de conseil en recrutement recherche un Comptable Général pour une mission de 18 mois. Vous serez responsable de la gestion des opérations de paie, des déclarations fiscales, et de l'analyse comptable. Le candidat idéal a un Bac+2 en comptabilité, une expérience de 6 mois, et des compétences en communication. Ce poste est à temps plein, avec un salaire brut annuel compris entre 40 000 et 45 000 euros.

Qualifications

  • Expérience de 6 mois dans un poste similaire.
  • Formation supérieure en comptabilité.
  • Capacité à travailler en équipe et à apprendre rapidement.

Responsabilités

  • Traiter et comptabiliser les opérations liées à la paie.
  • Contrôler et valider les déclarations sociales.
  • Établir des déclarations fiscales comme la TVA.

Connaissances

Dynamisme
Motivation
Sens du relationnel

Formation

Bac+2 en Comptabilité
Description du poste
Description du poste

LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, intérim spécialisé, management de transition, et évaluation d'expert(e)s, cadres et dirigeant(e)s, recherche pour son client basé à Guyancourt 78 : Un Comptable Général (H/F) pour une mission de 18 mois. Pour ce qui sera des missions :

  • Traiter, vérifier et comptabiliser les opérations liées à la paie et aux frais de déplacement
  • Rapprocher les relevés de paie avec la comptabilité et résoudre tout écart ou problème
  • Contrôler, corriger et valider les DSN avant transmission auprès des organismes externes
  • Analyser, réconcilier et justifier les comptes de paie pour les équipes externalisées
  • Effectuer le paiement des charges sociales (Contrôle et Approbation), les frais de déplacement et les avances sur salaires et versements des salaires
  • Gérer les actifs corporels et incorporels (création, suivi, mise à jour, mise au rebut)
  • Analyser et suivre les comptes de bilan liés aux salaires, charges sociales, avances de paiement et aux avances de frais de déplacement
  • Générer des rapports sur les avances de salaires et les paiements de paie et suivre l'avancement avec les RH
  • Générer et suivre les effectifs ainsi que les masses salariales
  • Suivre les échéanciers prud'homaux, oppositions et saisies à tiers détenteurs
  • Demander et suivre les mises à jour de l'outil de paie
  • Etablir pour l'entreprise certaines déclarations fiscales (Organic, CVAE, DEB, DES, TVA, etc.)
  • Déclarer dans la liasse fiscale (honoraires, loyers, feuillet 2067, immobilisations, etc.)
  • Fournir la déclaration sociale et fiscale des expatriés et refacturer en interne les coûts associés
  • Collaborer avec les auditeurs internes ou externes (CAC, URSSAF, Administration fiscale)
  • Gérer les actifs incorporels (création, suivi et mise à jour, mise au rebut) & Reporting dans Beacon et comptes statutaires, dans le respect des normes comptables statutaires et IFRS16
  • Calculer et publier tous les enregistrements de télésurveillance
  • Définir et mettre à jour les processus liés aux frais de déplacement, aux paiements anticipés, à la carte société, au Comité, Social et Economique (CSE)
  • Gérer tous les accès à CONCUR
  • Traiter et suivre les impayés liés à la carte Affaires
  • Assurer un support aux collaborateurs sur les frais de déplacement et la carte Affaires

Issue d'une formation supérieure dans la comptabilité, vous disposez d'une expérience dans le domaine. Vous êtes dynamique, motivé et avec l'envie d'apprendre en mettant à profil vos compétences. Enfin vous êtes doté d'un bon sens du relationnel qui vous permettra de bons échanges. Alors postulez à cette offre qui n'attend que vous !

Type de contrat : Intérim - 18 Mois. Travail en journée, durée du travail 35H/semaine.

Salaire

  • Salaire brut : Annuel de 40000.0 Euros à 45000.0 Euros sur 12.0 mois
Profil souhaité
  • 6 Mois Cette expérience est indispensable
  • Bac+2 ou équivalents - Comptabilité
Informations complémentaires
  • Qualification : Employé qualifié
  • Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire
Employeur

10 à 19 salariés

LHH Recruitment Solutions, cabinet spécialisé en recrutement et évaluation d'experts, cadres et dirigeants, vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel pour bâtir un Beautiful Working World. À l'écoute de vos ambitions, nos spécialistes en recrutement vous conseillent et vous guident afin de vous épanouir et d'atteindre la prochaine étape de votre carrière dans un environnement de travail inspirant et harmonieux.Mme HELENE LEROY-PELTIER

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