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Commercial (H/F)

MANPOWER

Meyzieu

Sur place

EUR 35 000 - 45 000

Plein temps

Il y a 25 jours

Résumé du poste

Une société de recrutement recherche un Commercial itinérant pour définir et mettre en œuvre des actions commerciales. Vous gérerez un portefeuille de clients et développerez des offres sur mesure. Le candidat idéal possède 3 ans d'expérience, une bonne maîtrise des techniques de vente, et un niveau d'anglais B1. Le poste est en CDI, 35h/semaine, situé en Auvergne-Rhône-Alpes.

Prestations

Opportunités d'emploi diversifiées
Expertise RH et conseils emploi
Programme MyPath pour l'employabilité

Qualifications

  • 3 ans d'expérience dans un rôle similaire est indispensable.
  • Autonomie, rigueur et esprit de conquête requis.
  • Capacité à comprendre les besoins clients.

Responsabilités

  • Définir et mettre en œuvre un plan d'actions commerciales.
  • Gérer et développer un portefeuille de clients.
  • Identifier et prospecter de nouveaux clients.

Connaissances

Techniques de vente et de négociation
Connaissance des produits techniques
Compétences informatiques (CRM, ERP, suite Office)
Niveau d'anglais B1
Excellent relationnel
Esprit d'équipe
Description du poste

Manpower MEYZIEU recherche pour son client, un Commercial itinérant (H/F). Groupe international spécialisé dans la distribution de tubes acier, raccords et composants, notre client accompagne ses clients dans les secteurs de l'énergie, de l'industrie et de la construction, en proposant des solutions techniques sur mesure et un service de proximité grâce à un réseau mondial performant. Rattaché(e) à la direction commerciale, vous jouez un rôle central dans la stratégie de développement.

Responsabilités
  • Définir et mettre en œuvre un plan d'actions commerciales en cohérence avec les objectifs de l'entreprise
  • Gérer, entretenir et développer un portefeuille de clients existants
  • Identifier et prospecter de nouveaux clients et marchés
  • Concevoir des offres commerciales sur mesure, négocier les conditions et finaliser les ventes
  • Mener les revues de contrat en coordination avec les services concernés
  • Effectuer une veille active sur le marché et la concurrence, et partager les informations stratégiques
  • Collaborer étroitement avec les équipes internes (Achats, Opérations, Finance, Qualité)
  • Garantir une relation client de confiance et de long terme

Vous êtes autonome, rigoureux(se), curieux(se) et animé(e) par un esprit de conquête ?

Profil souhaité
  • Maîtrise des techniques de vente et de négociation
  • Bonne connaissance des produits techniques et de leurs applications
  • Capacité à comprendre les besoins clients et à proposer des solutions pertinentes
  • Aisance avec les outils informatiques (CRM, ERP, suite Office)
  • Niveau d\'anglais B1 souhaité (lecture, rédaction, échanges professionnels)
  • Excellent relationnel, écoute active, esprit d\'équipe et sens du résultat

Les détails relatifs aux conditions de travail et aux avantages sociaux seront précisés et discutés au cours du processus d\'entretien.

Type de contrat CDI

Contrat travail Durée du travail 35H/semaine

Travail en journée

Salaire

  • Autres
Expérience
  • 3 An(s) Cette expérience est indispensable
Informations complémentaires
  • Qualification : Ouvrier spécialisé
  • Secteur d\'activité : Activités des agences de travail temporaire
Employeur

1 ou 2 salariés

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  • Des opportunités nombreuses et diversifiées
  • Une expertise RH et des conseils emploi
  • Une employabilité durable avec le programme MyPath
  • Des démarches facilitées
  • Mme Maude Marchal
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