Collaborateur Comptable H/F

Odoo; Kingersheim; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

Un cabinet comptable moderne basé à Kingersheim recherche un collaborateur comptable en CDI pour gérer un portefeuille de clients varié. Le candidat idéal aura une formation en comptabilité, de l'expérience dans le domaine, et une appétence pour les outils numériques. Environnement de travail convivial, avec des outils performants, des horaires flexibles, et des primes. Un vrai équilibre entre vie professionnelle et vie personnelle est proposé.

Prestations

Prime de fin d'année (13ème mois)

Tickets restaurant

Participation à l’abonnement en salle de sport

Qualifications

• Minimum 2 ans d'expérience en cabinet d'expertise comptable.
• À l'aise avec les outils numériques et ouvert à la formation continue.
• Capacité d'adaptation dans un environnement dynamique.

Responsabilités

• Tenue et révision des dossiers comptables (majoritairement digitalisés).
• Établissement des déclarations fiscales et préparation des bilans.
• Conseil et accompagnement des clients.

Connaissances

Maîtrise des fondamentaux comptables

Communication

Agilité

Formation

BTS Comptabilité et Gestion

DCG

Outils

ISACOMPTA

GESCAP

AMI COMPTA

WELYB

Description du poste

Vous serez embauché par GEBOSSE en CDI temps plein 39 heures par semaine sur 4,5 jours et mis à disposition de notre entrepriseadhérente, un cabinet comptable à taille humaine 2.0 du secteur de Kingersheim.

Ce cabinet tourné 100% vers ledigital, investi continuellement dans les outils numériques les plusperformants pour faciliter la vie de leurs clients, mais aussi celle de leurs collaborateurs. Leur vision est d'offrir un service client irréprochable, rapide,fluide et simplifier le quotidien des équipes avec des processusclairs, des outils automatisés et une organisation agile.

Ici, pas depaperasse interminable, pas de logiciel dépassé, mais un environnement detravail moderne, où l’humain et le digital cohabitent au service d’un seulobjectif : la qualité et l’efficacité.

Rattaché(e)directement à l’expert-comptable, vous prenez en charge un portefeuille declients diversifiés (TPE/PME, professions libérales, artisans, batiment...)

Vosprincipales responsabilités :

• Tenue et révision des dossiers comptables(majoritairement digitalisés)
• Établissement des déclarations fiscales(TVA, IS, etc.)
• Préparation des bilans et des liassesfiscales
• Conseil et accompagnement des clients dansleur gestion quotidienne
• Communication régulière et proactive avecles clients via nos outils collaboratifs
• Participation à l’amélioration continue desoutils et process internes
• Formation : BTS Comptabilité et Gestion, DCG, ou équivalent
• Expérience : minimum 2 ans en cabinet d'expertise comptable, entre 3 et 5 ans seraitidéal
• Maîtrise des fondamentaux comptables et fiscaux

Ce postes’adresse aux collaborateurs comptables passionnés par leur métier,enthousiastes à l’idée d’automatiser les process et qui n’ont pas peur demoderniser leurs pratiques pour évoluer avec des outils toujours plusperformants.

Vous êtes à l’aise avec les outils numériques et curieux(se) de découvrirde nouveaux logiciels

Vous avez un esprit agile, vous vous adaptez vite et aimez lesenvironnements en mouvement

Vous aimez le contact client et savez faire preuve d'écoute et depédagogie

Vous êtes rigoureux(se), organisé(e) et autonome dans la gestion de vosdossiers

• Jusqu’à 2 800 € brut mensuel, selon profil etexpérience
• Prime de fin d’année (équivalente à un 13èmemois)
• Tickets restaurant de 9 € (60% employeur, 40%salarié)
• Participation à l’abonnement en salle de sport

2. Organisation du travail &qualité de vie

• 169h/mois réparties sur 4,5 jours par semaine
• Une demi-journée à poser librement dans lasemaine
• Congés payés à poser librement toute l’année,sans périodes imposées
• Plages horaires fixes et variables, avecflexibilité (7h30/9h00 et 16h30/18h30)
• Pause déjeuner de 45 minutes ou plus
• 2 pauses convivialité de 10 minutes chaque jour(matin et après-midi)

*Pour information:

• Mensualisation du travail comptable pour lisserla charge et éviter les surcharges
• Période haute : janvier à mai – Période basse :juin à décembre, avec charge adaptée
• Pointeuse pour un suivi juste du temps detravail
• Les comptables juniors et seniors travaillentensemble pour un partage d’expérience riche et bienveillant

3. Un environnement de travail humain,moderne et stimulant

• Un cabinet à taille humaine, avec une ambianceconviviale et bienveillante
• Un environnement de travail moderne et digitaliséà 100 %
• Une équipe engagée dans l’amélioration continue(process, outils, organisation)
• Des outils métiers performants (ISACOMPTA /GESCAP/AMI COMPTA / WELYB )
• Un véritable équilibre vie pro/vie perso
• Formations internes régulières pour monter encompétence
• Locaux agréables, moments d’équipe et café àvolonté

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