Co-coordinateur-rice et animateur-rice du projet associatif (H/F)

MONTJUSTIN A DOS D ELEPHANT; Montjustin; Sur place; EUR 40 000 - 60 000; Temps partiel

Résumé du poste

Une association engagée recherche un(e) co-coordinateur-rice pour soutenir ses missions communautaires. Le poste nécessite des compétences en animation de groupes, gestion d'équipe et coordination des activités. La personne choisie travaillera dans un environnement dynamique, accueillant des bénévoles et acteurs locaux. Un engagement social et une expérience dans le milieu associatif sont souhaités. Contrat CDD de 7 mois à temps partiel avec un salaire de 12,87 € de l'heure.

Prestations

Possibilité de formation en interne

Location de studio meublé sur place

Qualifications

• Débutant accepté.
• Engagement social indispensable.
• Compétences en cuisine et aimer cuisiner.

Responsabilités

• Coordonner les activités de l'association.
• Assurer l'accueil du public et des intervenants.
• Suivre le budget et les relations partenariales.

Connaissances

Animation de groupes

Animer, coordonner une équipe

Faciliter la coopération

Gérer la communication interne et externe

Organiser des réunions

Formation

Qualification : Employé qualifié

Outils

Véhicule léger

Description du poste

Offre n° 201DLSH
Co-coordinateur-rice et animateur-rice du projet associatif (H/F)

L E P O S T E / L E S M I S S I O N S:Savoir accueillir et porter ce projet en accord avec les valeurs associatives, le conseil d'administration et l'équipe en placeL'accompagnement de la grande dynamique bénévoleLa coordination et la mise en œuvre des activitésL'accueil du public, des artistes et intervenantsLa réalisation des repas pour le public (approvisionnement, cuisine, service, vaisselle)L'entretien des espaces associatifsLe suivi financier, administratif et des relations partenarialesTravail fréquent le dimanche et en soiréeP ROFIL R E C H E R C H É. EEngagement et dynamisme, polyvalence et prise d'initiatives car notre association est une petite fourmilière d'activités.Précisément:Sens de l'accueil, du cœur et des bras ouvertsSavoir écouter et prendre le temps, speeder quand il faut !Engagement social indispensableÊtre communicant.e et diplomateApprécier le travail en équipe et les projets collectifsPour cela :Méthodologie et organisationGestion administrative et financièreQualités rédactionnellesCompétences en cuisine, et aimer... cuisiner !BONUSAvoir eu des expériences en milieu associatif et socio-culturel est très bienvenuPossibilité de louer un studio meublé sur place.Mais aussi : surprenez nous ! On est curieux.se :)C E Q U E N O U S O F F R O N SUn environnement magnifique sur une colline, dans un tout petit village, une aventure avec des valeurs humaines engagées, 2 salarié.es, un Beau Bureau actif 40 bénévoles et 150 adhérents à ce jour !Travail en binôme salarié12,87€ / brut/ heurePossibilité de formation en interne.FIN DE RECEPTION DES CANDIDATURES: mercredi 7 janvier 2025ENTRETIENS dès le 19 janvier 2025EMBAUCHE au 1er février 2025

Type de contrat CDD - 7 Mois
Contrat travail Durée du travail Temps partiel - 24H/semaineTravail de nuit
Salaire

• Salaire brut : Horaire de 12.87 Euros
• POEI possible

Déplacements Déplacements: Ponctuels

Profil souhaité

Expérience

• Débutant accepté

Compétences

• Animation de groupes Cette compétence est indispensable
• Animer, coordonner une équipe Cette compétence est indispensable
• Faciliter et créer les conditions de la coopération Cette compétence est indispensable
• Gérer la communication interne et externe Cette compétence est indispensable
• Organiser des réunions internes, préparer l'ordre du jour, rédiger les comptes rendus Cette compétence est indispensable
• Préparer et animer une réunion, un groupe de travail, un atelier Cette compétence est indispensable
• Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité Cette compétence est indispensable
• Assurer la gestion administrative d'une activité
• Déléguer, responsabiliser
• Expliquer et faire respecter les règles et procédures
• Garantir l'entretien et faire respecter les obligations réglementaires relatives à la maintenance des locaux
• Gestion budgétaire
• Gérer la relation avec les fournisseurs, sous-traitants, prestataires
• Planifier, coordonner et mettre en place des évènements auprès des acteurs du secteur
• Représenter sa structure lors d'un événement ou auprès d'instances de décision
• Superviser la mise en œuvre de projets sociaux
• Veiller au respect des normes sanitaires et sociales
• B - Véhicule léger Ce permis est indispensable

Savoir-être professionnels

• Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
• Faire preuve de créativité, d'inventivité
• Etre force de proposition

Informations complémentaires

• Qualification : Employé qualifié
• Secteur d'activité : Autres organisations fonctionnant par adhésion volontaire

Employeur

1 ou 2 salariés

Montjustin à dos d'éléphant est une association fondée en 2009 qui œuvre pour une dynamique sociale, culturelle et citoyenne sur son territoire. Nous sommes agréés Espace de Vie Sociale par la CAF 04.L'École Buissonnière, notre café associatif, accueille la majorité de nos activités: ateliers, spectacles, grandes tablées, concerts, projections... Organisation de fêtes au sein du village - carnaval, méchoui, tournoi de foot.Co-coordination des « cueillettes solidaires ».Mme Roxane Guibert

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