Chef(fe) de chantier du SMR de Champigny (H/F)

ERI; Fontenay-sous-Bois; Sur place; EUR 40 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise d'installation électrique recherche un(e) Chef(fe) de chantier à Champigny. Vous serez en charge de l'installation CFO et CFA, de l'évaluation des besoins et de la gestion des équipes. Un BEP/BAC PRO en électricité est requis, ainsi que 5 ans d'expérience. Ce poste proposé en CDI offre un cadre de travail axé sur l'engagement sociétal et le développement des compétences.

Prestations

Projets impactants

Management de proximité

Qualifications

• 5 ans d'expérience en tant que Chef de chantier.
• Capacité à dialoguer avec divers interlocuteurs.
• Rigueur et autonomie.

Responsabilités

• Installer CFO et CFA.
• Évaluer les besoins en main-d'œuvre et matériels.
• Organiser les réunions de chantier.

Connaissances

Revues de chantier

Préparation de chantier

Leadership

Réactivité

Organisation

Formation

BEP / BAC PRO spécialisé dans l'Electricité

Description du poste

Offre n° 196ZGQZ
Chef(fe) de chantier du SMR de Champigny (H/F)

DESCRIPTION DU POSTEVos missions en tant que Chef(fe) de chantier du SMR de Champigny (94500) :- Effectuer l'installation CFO et CFA- Prendre connaissance du dossier technique et des plans.- Participer aux réunions préparatoires avec les conducteurs de travaux et lesingénieurs d'études- Évaluer les besoins en main-d'œuvre, en matériels et matériaux pour lestaches des collaborateurs et sous-traitant.- Faire le point sur l'avancement des travaux.- Organiser les réunions de chantiers terrain.- Rédiger les comptes rendus de ces réunions (avancées et difficultésrencontrées).- Tenir à jour le carnet de bord du chantier.- Contrôler la livraison des matériaux et la réception des engins de travaux.- Contrôler régulièrement que les travaux ne dépassent pas le planning.- Réceptionner les travaux et s'assurer de la propreté des lieux durant dechantier.- Faire respecter la sécuritéPrérequis : avoir déjà travaillé sur des Grands Projets.PROFIL RECHERCHE- Vous êtes issu(e) d'un BEP / BAC PRO spécialisé dans l'Electricité- Vous avez une première expérience réussie en tant que Chef de chantier- Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre sens de l'organisation et votre autonomie.- Vous appréciez le travail en équipe et savez dialoguer avec des interlocuteurs variés.- Vous êtes curieux(se), dynamique et motivé(e) à faire évoluer vos compétences dans un univers stimulant.Pourquoi rejoindre le Groupe ERI ?- En intégrant le Groupe ERI, vous contribuez à des projets utiles et visibles, au service d'un patrimoine durable, d'une ville plus responsable et d'infrastructures plus performantes.- Fort de plus d'un siècle d'histoire, le Groupe ERI poursuit son développement avec agilité et ambition, offrant des perspectives solides d'évolution professionnelle.- Le Groupe place l'humain, la collaboration et l'engagement sociétal au cœur de ses priorités. Chacun y a un rôle à jouer, et les initiatives individuelles sont valorisées.- Avec plus de 20 métiers intégrés et une ingénierie propre, ERI est un environnement stimulant pour relever des défis techniques et innover au quotidien.INFORMATIONS COMPLEMENTAIRESType de contrat :CDILieu : Champigny (94)Faire partie d'un collectif qui vous élève.- Des projets qui ont du sens : impact concret, visible et utile pour une transformation durable des territoires.- Une entreprise qui respecte ses engagements sociétaux : diversité, décarbonation, engagements associatifs. Dans le Groupe ERI, les valeurs RSE se vivent sur le terrain et pas seulement dans les discours.- Un management de proximité accessible, à l'écoute et impliqué dans votre montée en compétences.PROCESS DE RECRUTEMENTEnvie de vivre l'expérience candidat(e) du Groupe ERI ? Rien de plus simple :1. Je postule en ligne2. J'échange avec l'équipe recrutement pour mieux comprendre les attentes mutuelles3. Je rencontre mon futur manager pour se projeter ensemble

Type de contrat CDI
Contrat travail Durée du travail 35H/semaineTravail en journée
Salaire

• En fonction de l'expérience

Déplacements Déplacements: Ponctuels

Profil souhaité

Expérience

• 5 An(s) Cette expérience est indispensable

Compétences

• Effectuer régulièrement les revues de chantier avec le conducteur de travaux afin de suivre l'avancement global du chantier Cette compétence est indispensable
• Préparer l'exécution du chantier Cette compétence est indispensable

Savoir-être professionnels

• Faire preuve de leadership
• Faire preuve de réactivité
• Organiser son travail selon les priorités et les objectifs

Informations complémentaires

• Qualification : Ouvrier qualifié (P3,P4,OHQ)
• Secteur d'activité : Travaux d'installation électrique dans tous locaux

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