CHEF DE SECTEUR ROUEN (76 /27/14)

SC Johnson; Paris; Sur place; EUR 30 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise leader dans le secteur de la consommation recherche un Chef de Secteur pour optimiser la présence de ses marques dans les Hypermarchés et Supermarchés. Le candidat idéal est jeune diplômé d'une école de commerce, passionné par les ventes, et doit posséder des compétences en leadership et en communication. Ce rôle vous offrira l'opportunité de contribuer à des projets nobles et d'avoir un impact significatif.

Qualifications

• Jeune diplômé(e) avec une première expérience siège/terrain.
• Compétences en pilotage d'activité commerciales.
• Capacité à négocier avec les Hypermarchés et Supermarchés.

Responsabilités

• Préparer et négocier des plans d'affaires avec les grands magasins.
• Optimiser l'implantation des produits en linéaires.
• Participer activement aux opérations de revente d'actions promotionnelles.

Connaissances

Leadership

Orienté(e) résultats

Force de travail & persévérance

Capacité d’analyse

Communication

Sens du contact

Adaptabilité

Organisé(e) et autonome

Formation

Diplôme d'école de commerce

Description du poste

Overview

SC JOHNSON IS A FIFTH-GENERATION FAMILY COMPANY BUILT ON THE SPIRIT OF OUR PEOPLE. We have been leading with purpose for over 130 years, building iconic brands that win the hearts and minds of consumers – such as Raid, Glade, Ziploc and more, in virtually every country around the world. Together, we are creating a better future – for the planet, for future generations and for every SCJ team member. Join our winning team of Wave Makers and Go Getters and help us write the next chapter in the SCJ story.

BIENVENUE CHEZ SC JOHNSON

Le groupe SC Johnson est une entreprise familiale, leader du secteur de la grande consommation sur les produits d’entretien, et dotée de marques fortes telles que Glade, Canard, Pliz, Raid, Autan, Baygon, et Pyrel. L’entreprise est présente dans plus de 70 pays et ses marques sont vendues à travers le monde entier.

Depuis 125 ans, nous nous efforçons de fournir à nos consommateurs les meilleurs produits tout en nous engageant à contribuer à leur bien-être et à réduire notre empreinte environnementale.

Nous avons à cœur d’apporter à nos 12 000 collaborateurs un cadre de travail stimulant et épanouissant afin d’atteindre nos objectifs ambitieux. Nous sommes d’ailleurs fiers de figurer régulièrement au palmarès des entreprises françaises où il fait bon de travailler et avons été élus Great Place to Work 2025 !

REJOIGNEZ NOTRE ÉQUIPE VENTE TERRAIN !

En tant que Chef de Secteur, vous êtes le(la) meilleur(e) ambassadeur(-drice) de nos marques et de nos valeurs. Rattaché au Chef des Ventes Régionales, vous serez porteur de l’image de nos marques et responsable du développement des ventes et de notre part de marché en optimisant dans les Hypermarchés et Supermarchés de votre secteur (départements Seine-Maritime (76), Eure (27), Calvados (14)) : la diffusion, le merchandising et la promotion de nos gammes dans le respect de la politique commerciale.

Si vous aimez travailler dans un environnement dynamique et challengeant, rejoignez-nous !

VOS MISSIONS

L’activité commerciale :

• Préparation, négociation, et exécution de plans d’affaires avec les Hypermarchés & Supermarchés
• Assurer de la montée rapide en Distribution et de la présence permanente des produits négociés par enseigne.
• Optimiser l’implantation des produits en linéaire (PDL, PLV…), référencer les nouveautés et participer à la réimplantation de points de vente.
• Négocier et mettre en œuvre les opérations de revente d’actions promotionnelles aux emplacements privilégiés.

Le pilotage de votre activité :

• Optimiser la productivité de votre secteur en privilégiant une gestion géographique de vos tournées, en respectant les fréquences de passage et l’exécution des priorités commerciales.
• Participer activement à la vie de votre région et de l’entreprise grâce à la qualité des informations remontées (reporting quotidien via application FDV, suivi des budgets & moyens délégués, actions promotionnelles, veille concurrentielle etc…) auprès de votre hiérarchie et des services concernés.

Gestion budgétaire : jours d’animation en magasin, PLV, loteries, marchandise gratuite

Cette description prend en compte les principales responsabilités ; elle n'est pas exhaustive.

VOTRE PERSONNALITE FAIT LA DIFFERENCE !

Evolutif / (ve)

• Jeune diplômé(e) école de commerce avec une première expérience siège / terrain
• Leadership
• Orienté(e) résultats
• Force de travail & persévérance
• Capacité d’analyse
• Communication
• Sens du contact
• Adaptabilité
• Organisé(e) et autonome

Nous recherchons des talents polyvalents et curieux pour continuer de faire grandir nos marques!

Ensemble, nous créons un avenir meilleur - pour la planète, pour les générations futures et pour chaque membre de l'équipe SCJ. Rejoignez-nous et ayez un impact grâce à des marques mondiales emblématiques. ALLEZ PLUS LOIN AVEC NOTRE FAMILLE

Inclusion & Diversity

Inclusion & Diversity

We’re a global business with a diverse workforce. We recognize the breadth of human experience, and we work to celebrate it. It is our goal to build a diverse, inclusive, and supportive work environment where all people can thrive.

We believe Inclusion and Diversity is more than a program. We embed inclusive practices in our day-to-day work, the way we relate to our colleagues, collaborate and make decisions.