Chef de Secteur H / F

Murgier Distribution; Lyon; Sur place; EUR 35 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise de distribution recherchée un Chef de Secteur pour renforcer son équipe à Lyon. Le candidat idéal aura une expérience en vente d'au moins 2 ans, et devra gérer un portefeuille clients tout en développant de nouveaux comptes. Le poste offre un salaire entre 35 et 40K€ par an avec des primes sur objectifs et des avantages tels qu'une voiture de fonction et une mutuelle. Un véritable challenge dans un environnement convivial et dynamique vous attend.

Prestations

Rémunération attractive

Voiture de fonction

Mutuelle

Qualifications

• Expérience réussie de 2 ans minimum en tant que commercial(e) auprès d'une clientèle de professionnels.
• Connaissance du marché de la RHF / CHR serait un plus.
• Forte présence terrain et habitude à travailler un réseau.

Responsabilités

• Développement des clients actifs.
• Préparer les visites clients.
• Argumenter les ventes en conseillant sur les produits.
• Optimiser la rentabilité en développant la marge.
• Prospection de nouveaux clients.

Connaissances

Techniques de vente

Analyse

Organisation

Communication

Formation

Bac +2 / 3 orientation vente

Description du poste

Pour renforcer ses équipes, notre site de LYON (69) recherche un(e) :

CHEF DE SECTEUR (H / F)

en CDI

sur le secteur de Lyon

Vos Challenges :

Rattaché au Chef des Ventes, vous avez la responsabilité d'une zone commerciale de clients sur les secteurs de Lyon que vous rencontrez régulièrement pour analyser leurs besoins et leur vendre nos produits et services. Au-delà de vos compétences commerciales, votre état d'esprit fera la différence : humilité, esprit d'équipe et dynamisme sont attendus.

Vos missions seront les suivantes :

• Développement des clients Actifs
• Préparer les visites clients
• Proposer la gamme de produits et les services les plus adaptés au client.
• Argumenter les ventes en informant et en conseillant au mieux le client sur les produits
• Optimiser la rentabilité en développant la marge du client et en limitant les coûts annexes (livraison et minimum de livraison)
• Prospection nouveaux clients
• Tisser un tissu relationnel avec les acteurs phares de sa zone
• Garantir en permanence l'entretien et l'action de clients prospects à potentiel.
• Détecter lors d'une première visite de découverte le potentiel du client, les attentes en matière de produits et services pour réaliser une proposition concrète dès la seconde visite.
• Faire progresser le nombre de clients présent dans le portefeuille.
• Suivi des ventes et performances commerciales
• Analyser le chiffre d'affaires et la marge de son périmètre pour amender ses actions et son planning
• Réaliser des comptes rendus de visite synthétiques
• Remonter les informations et instaurer une relation de confiance avec les différents acteurs en interne

En échange, nous vous proposons :

• Un nouveau challenge dans un secteur convivial, dynamique et à fort potentiel.
• Une entreprise familiale, ancrée dans la région en pleine expansion.
• Un package de rémunération attractive : statut Technicien, salaire entre 35 et 40K€ par an selon profil, incluant la gratification annuelle, des primes sur objectifs + voiture de fonction + participation + mutuelle.

Votre maîtrise des techniques de ventes, des outils informatiques, ainsi que votre communication, votre sens de l'analyse et de l'organisation, sont des atouts essentiels de réussite à ce poste.

• De formation Bac +2 / 3 orienté vente, vous justifiez d'une expérience réussie de 2 ans minimum en tant que commercial(e) auprès d'une clientèle de professionnels.
• Une connaissance du marché de la RHF / CHR serait un plus
• Votre forte présence terrain, votre habitude à travailler un réseau et votre personnalité vous permettront de devenir un référent incontournable.