Chef de secteur F/H

Acthimum; Clermont-Ferrand; Sur place; EUR 40 000 - 60 000; Temps partiel

Résumé du poste

Une entreprise de vente recherche un Chef de secteur pour optimiser la mise en avant des marques leader comme Colgate et Palmolive. Vous serez responsable du développement de la performance des marques dans les hypermarchés et supermarchés de la région Clermont-Ferrand. Offre un salaire de 2 837 € brut avec prime variable et voiture de fonction.

Prestations

Voiture de fonction

Prime variable de 10%

Indemnité déjeuner

Matériel informatique fourni

Qualifications

• Expérience en vente sur le terrain.
• Capacité à négocier et à analyser les besoins clients.
• Connaissance des catégories Home Care et Body Care appréciée.

Responsabilités

• Optimiser la mise en avant commerciale et marketing des marques.
• Développer la performance des marques du Groupe.
• Assurer le suivi et la mise en place des assortiments en magasin.

Connaissances

Vente

Négociation

Analyse merchandising

Communication

Description du poste

Vous aimez la vente, le terrain et l’action ? Vous souhaitez évoluer en autonomie tout en participant au développement de marques reconnues mondialement ?

Alors ce poste de Chef de secteur pour notre client Colgate-Palmolive est fait pour vous.

Rejoindre Colgate-Palmolive, c’est représenter un portefeuille de marques puissantes : Colgate, Sanex, Soupline, Ajax, Palmolive, Elmex, Meridol…

Colgate est Numéro 1 en part de marché du dentifrice dans le monde

Ce que nous vous proposons :

• Type de contrat : CDD – remplacement maladie
• Date de contrat : Du lundi 1er décembre 2025 jusqu’au mardi 30 juin 2026.
• Localisation : Clermont-Ferrand
• Départements (03 / 15 / 19 / 43 / 48 / 63)

Missions et responsabilités

Rattaché(e) au/à la Chef(fe) des ventes régionales, vous assurez et optimisez la mise en avant commerciale et marketing de nos catégories Home Care, Body Care et Oral Care auprès de vos clients (Hypermarchés, Supermarchés, Drives) situés sur votre secteur.

Votre rôle

Votre mission : développer la performance des marques du Groupe.

Pour cela, vous serez amené(e) à :

• Préparer vos visites et assurer un maillage clients complet (ELS, Chef(fe) de rayon, Directeur(trice) de magasin, Adhérent(e)…).
• Mettre en œuvre la politique commerciale et les accords négociés au niveau national et régional.
• Diagnostiquer la situation de nos marques en magasin via les 4P (Prix, Produit, Placement, PLV).
• Négocier la présence et la visibilité de nos gammes en linéaire.
• Présenter nos innovations et garantir leur mise en avant en magasin.
• Négocier et suivre l’exécution des partenariats merchandising.
• Gérer et optimiser les moyens mis à votre disposition (BR, merchandising).

Indicateurs de performance (KPI)

Distribution Numérique (DN)

• Assurer le suivi et la mise en place des assortiments.
• Identifier les ruptures et les besoins de commande.

Part de Linéaire (PDL)

• Analyser les PDL en magasin.
• Apporter un diagnostic merchandising pertinent à vos clients.

Suivi commercial du secteur

• Faire remonter les informations enseignes à votre Chef(fe) des Ventes Régionales et au siège.
• Réaliser vos reportings.
• Assurer la veille concurrentielle et transmettre les informations clés.

Conditions & avantages

• Salaire : 2 837€ brut par mois (sans compter la prime de précarité et les congés payés)
• Prime variable : 10% sur le salaire brut si atteinte des objectifs
• Voiture de fonction mise à votre disposition avec avantage en nature.
• Forfait déjeuner : 21.10€ / jour travaillé
• Matériel mis à disposition : Ordinateur portable / iPad et téléphone portable
• Tous les autres frais sont remboursés au réel sur justificatif