CHEF DE CHANTIER BOUCHERIE INDUSTRIELLE CDI(H / F)

Chronos Saint-Etienne; Bourg-en-Bresse; Sur place; EUR 40 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

Une agence de travail temporaire recherche un Chef de chantier en Boucherie industrielle pour superviser une équipe de 35 personnes. Vous devez planifier et diriger l'activité tout en assurant la motivation de l'équipe et la bonne communication avec les parties prenantes du chantier. Le poste est basé à Bourg-en-Bresse avec des horaires de 4h à 13h, et la rémunération est selon profil avec un variable intéressant.

Responsabilités

• Planifier, organiser, diriger et contrôler l'activité de l'équipe.
• Animer et motiver l'équipe pour atteindre les objectifs.
• Coordonner avec les clients et services supports.
• Promouvoir la stratégie de l'entreprise et la marque employeur.

Description du poste

A propos de l'entreprise :

Créée en 2001, CHRONOS est la première agence de travail temporaire en France à exister sous le statut de SCOP (Société Coopérative et Participative). Elle a su se classer parmi les 22 PME les plus performantes de France (source Coface).

Nous sommes passionnés par notre métier et vous accompagnons dans votre recherche d'emploi (intérim, emploi saisonnier, CDD, CDI).

Travailler avec CHRONOS Saint-Etienne, c'est être écouté, accompagné et considéré. N'attendez plus, faites-nous parvenir votre CV !

A propos du poste :

CHRONOS accompagne l'un de ses clients spécialisé dans la deuxième transformation des viandes dans le recrutement d'un CHEF DE CHANTIER EN BOUCHERIE INDUSTRIELLE H / F.

DESCRIPTION DU POSTE

• Planifier, organiser, diriger et contrôler l'activité de l'%C3%A9quipe (35 personnes) et de la production sur un chantier,
• Animer et motiver l'équipe dans un objectif de performance et de cohésion : bien-être, sécurité et qualité,
• Coordonner et garantir de bonnes relations avec les parties prenantes du chantier : client, opérateurs, services supports.
• Décliner la stratégie de l'entreprise et promouvoir la marque employeur (participation aux actions de développement RH de l'entreprise : recrutement, fidélisation...)

HORAIRES

4h-13h du lundi au vendredi.

ÉLÉMENTS DE RÉMUNÉRATION

Salaire selon profil + variable intéressant.

Profil recherché :