CHARGE(E) DE SINISTRES AUTO ET IRD (H/F)

Assurances du Crédit Mutuel; Rouen; Sur place; EUR 30 000 - 45 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise de renom dans le secteur de l'assurance recherche un(e) Chargé(e) de sinistres pour gérer les sinistres matériels et les responsabilités civiles. Vous serez intégré(e) dans une équipe dynamique et bénéficierez d'un parcours de formation complet. Le poste exige une bonne organisation, des compétences analytiques et une capacité à conseiller les assurés. Une formation minimum est requise, de préférence en droit ou en assurance.

Prestations

Rémunération fixe sur 13 mois

Intéressement et participation

Plan épargne entreprise

Télétravail jusqu'à 2 jours par semaine

Politique de protection sociale renforcée

Conditions bancaires préférentielles

Parcours d'intégration

Formation annuelle

Qualifications

• Formation minimum Bac en droit ou assurance.
• Idéalement une expérience en assurance souhaitée.
• Capacité à organiser les activités dans les délais.

Responsabilités

• Gérer les sinistres matériels et responsabilités civiles.
• Instruire les dossiers de sinistres de l'ouverture à la clôture.
• Interagir avec les assurés au téléphone et déterminer les garanties.

Connaissances

Organisation

Analyse

Relation client

Agilité

Curiosité

Formation

Bac, formation juridique ou assurantielle

Description du poste

Les contrats d’assurance de biens (auto, incendie risques divers) protègent nos assurés particuliers en cas de sinistres de la vie quotidienne.

En tant que Chargé(e) de sinistres, vous gérez les sinistres dommages matériels et les responsabilités civilesdans un environnement où nous plaçons l'accompagnement de nos assurésau cœur de nos sujets.

Vous êtes intégré(e) dans une équipe dynamique, solidaire et bienveillante et instruisez les dossiers, de leur ouverture à leur clôture, dans le respect des règles et process :

• Vous êtes en lien,en multicanal (à prédominance téléphonique)avec nos assurés, pour accompagner, renseigner, instruire etdéterminer lesgaranties applicables des sinistres déclarés.
• Vous déterminez les responsabilités, les exonérations possibles,
• Vous mettez en œuvre les procédures adéquates et adaptées au dossier : expertise, réparateurs agréés, devis, factures…
• Vous coordonnez et suivez le dossier avec les différents intervenants : service technique, experts, réparateurs…
• Vous présentez et suivez les recours auprès des compagnies adverses.
• Vous gérez, dans le respect des attendus, vos dossiers en autonomie.

Afin de renforcer notre équipeRouennaise nous sommes à la recherche d’un / une Chargé(e) de sinistres.

Ce que vous allez vivre chez nous

Concrètement, aux Assurances du Crédit Mutuel, nos collaborateurs bénéficient :

• D'une rémunération fixe versée sur 13 mois
• De l'intéressement, participation et de l'abondement pouvant atteindre3 mois de salaire en fonction des résultats du groupe
• D'un plan épargne entreprise (PEE), d’un plan épargne retraite collectif (PERECOL) et d’un compte épargne temps (CET),
• D'un rythme de travail adapté fort d'un accord QVCT groupequi permet de télétravailler jusqu'à deux jours par semaine
• D'une politique de protection sociale renforcée (régimes de remboursement de frais de santé et de prévoyance)
• D'un régime deretraite supplémentaire (PERO)prise en charge à % par l’employeur
• De conditions bancaires et assurances préférentielles
• D'une politique parentale avantageuse
• D'unparcours d'intégration pour tout nouvel arrivant
• D'au moins une action de formation chaque année (95% des salariés)
• D'un accompagnement pour favoriser votre mobilité géographique et fonctionnelle.

Ce que nous allons aimer chez vous

• Organiser votre activité dans le respect des délais impartis,
• Prendre la hauteur et analyser pour apporter la réponse la plus adaptée à chaque situation,
• Cultiver une relation client en assurant un rôle de conseil et d’accompagnement des assurés,
• Titulaire à minima d’un Bac, issu(e) d’une formation à dominante juridique ou assurantielle, et idéalementd’une expérience en assurance.
• Sociable, car vous aimez échanger avec les clients et évoluer en équipe.
• Agile, vous savez vous adapter dans un environnement qui sert de catalyseur à l'innovation.
• Curieux(se) car vous informer vous permet de mieux travailler.

Nos nouvelles recrues bénéficient de2 parcours de formation de 3 mois, permettantde développerles compétences techniques liées au métier.

En rejoignant nos équipes, vous bénéficierez d'un parcours de progression individualisé vous permettant detraiter des dossiers offrant davantage de technicité.

Informations complémentaires

Si votre profil retient notre attention, une invitation pour réaliser un entretien par vidéo différée vous sera adressée par mail et SMS dans les jours à venir.

Nous vous invitons à y répondre et nous reprendrons contact avec vous à l'issue de cette première étape.

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