Chargé(e) de mission 'Haies, Forêts et Bois local' H/F

SYNDICAT MIXTE BAIE DE SOMME 3 V...; Hauts-de-France; Sur place; EUR 40 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

Une organisation environnementale régionale recherche un(e) chargé(e) de mission « Haies, Forêts et Bois local ». Vous serez responsable de la plantation de haies, de l’animation locale, et de la gestion du site Natura 2000. Le candidat idéal aura un Bac + 3 à +5 en environnement et de l'expérience dans des projets bocagers ou forestiers. Ce poste est basé à Abbeville et propose un temps plein avec un CDD de 3 ans renouvelable.

Prestations

Rémunération selon la grille de la Fonction publique territoriale

Tickets restaurant

Qualifications

• Expérience en accompagnement de projets bocagers ou forestiers.
• Connaissances dans des territoires ruraux ou agricoles.

Responsabilités

• Pilotage de la mise en œuvre du Document d’Objectifs du site Natura 2000.
• Conseils techniques sur la plantation de haies.
• Coordination des prestations complémentaires d’amélioration des connaissances.

Connaissances

Connaissances naturalistes

Maîtrise de QGIS

Aisance relationnelle

Rigueur

Autonomie

Formation

Bac + 3 à +5 en environnement, gestion forestière, écologie ou paysage

Description du poste

Contexte du recrutement et définition de poste

Placé(e) sous l’autorité du Directeur du Parc et la responsabilité du chef de pôle « Environnement, Agriculture et Espaces chargé.e de mission « Haies, Forêts et Bois local » aura pour missions :

Responsabilités

Plantation de haies et valorisation du bocage – 40 %

• Porter localement le programme national Pacte Haie (mobilisation, financement, coordination des chantiers)
• Conseiller techniquement les agriculteurs, collectivités, habitants sur la plantation de haies (diagnostics, conception, choix d’essences, suivi de chantier)
• Participer à la reconstitution et valorisation de la trame bocagère à l’échelle du territoire

Animation locale sur l’entretien des haies et vergers – 10 %

• Organiser des ateliers et chantiers participatifs sur la taille des haies, l’entretien raisonné et la valorisation des vergers conservatoires
• Accompagner les communes et habitants dans la gestion durable de leur patrimoine arboré
• Contribuer à l’inventaire des arbres remarquables et au développement d’un outil de classement ou de labellisation locale

Filière bois énergie – 10 %

• Contribuer, en lien avec la chargée de mission PCAET, à l’identification de la ressource bois issue des haies et forêts
• Animer un réseau d'acteurs et les mobiliser pour la mise en œuvre du plan d'actions favorable à la biodiversité et au développement du bois-énergie (réunions techniques, données, valorisation territoriale)

Animation du site Natura 2000 – Forêt de Crécy – 40 %

• Piloter, en lien étroit avec l’ONF, la bonne mise en œuvre du Document d’Objectifs, révisé en 2025 (suivi de la programmation technique et financière annuelle)
• Poursuivre les actions de concertation et de sensibilisation à destination des scolaires, usagers et habitants (lettre d’information, programme d’animation, …)
• Coordonner les prestations complémentaires d’amélioration des connaissances (réponse à des appels à projet, partenariat avec les réseaux universitaires et associatifs)

Missions transversales

• Suivre les indicateurs bocagers et forestiers de la Charte du PNR
• Assister les autres chargés de mission pour la prise en compte des aspects forestiers et bocagers dans les dossiers qu'ils conduisent
• Participer aux instances consultatives et manifestations du PNR

Profil recherché

• Bac + 3 à +5 en environnement, gestion forestière, écologie ou paysage
• Expérience en accompagnement de projets bocagers ou forestiers, en particulier dans des territoires ruraux ou agricoles
• Connaissances naturalistes (flore forestière, habitats, arbres remarquables)
• Maîtrise de QGIS souhaitée

Savoir-être

• Aisance dans la relation avec les agriculteurs, communes, habitants
• Rigueur, autonomie, organisation, écoute
• Pédagogie, goût du terrain, sens du collectif

Conditions de recrutement

• Catégorie A - Filière technique – ingénieur territorial
• Temps plein (39h / s) – Emploi permanent : titulaire de la Fonction publique territoriale ou CDD de 3 ans renouvelable avec passage en CDI après 2 contrats
• Rémunération : selon grille de la Fonction publique territoriale et régime indemnitaire ou équivalent en fonction de l’expérience / Tickets restaurant
• Permis B indispensable
• Poste basé à Abbeville (80) – Garopôle, à 30 min en train d’Amiens
• Prise de fonction : dès que possible

Candidature

Merci d’adresser votre candidature (lettre de motivation, CV et références significatives) à Monsieur le Directeur du Parc :

uniquement par courrier électronique avant le 6 octobre 2025

Ex. : DUPONT_Pierre_CV; DUPONT_Pierre_LM; DUPONT_Pierre_REF