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Une organisation dans le secteur de la construction recherche un chargé d'affaires généraliste pour accompagner les clients dans divers projets immobiliers. Le candidat doit avoir au moins 5 ans d'expérience dans la maîtrise d'ouvrage et être capable de communiquer efficacement avec les clients. Des compétences en réglementation et une formation en Génie Civil sont exigées. Avantages incluent télétravail, horaires variables, et prime d'intéressement.
Vous évoluerez au sein d'une équipe pluridisciplinaire et accompagnerez nos clients dans leurs projets de réhabilitation, de rénovation, d'aménagement, de construction ou de VEFA. Vous interviendrez sur l'ensemble des aspects techniques liés au bâtiment (structure, enveloppe, aménagement…), à l'exclusion de l'électricité et de la CVC confiées aux chargés d'affaires spécialisés. En équipe avec eux, vous veillerez à sécuriser les opérations sur les plans technique, économique et réglementaire et à en garantir le bon déroulement. En tant que chargé d'affaires généraliste, vous serez l'interlocuteur de référence des clients et assurerez la coordination des prestations apportées dans le cadre des projets qui vous seront confiés.
Vous maîtrisez les réglementations et possédez d'excellentes qualités rédactionnelles. La connaissance des marchés publics et des missions de maîtrise d'œuvre (anciennement définies par la loi MOP : APS, APD, PRO, DCE, DET) constitue un atout. Vous disposez en outre d'une solide maîtrise technique des réglementations liées à vos domaines d'intervention.
Fiable, rigoureux(se) et doté(e) d'un solide socle technique, vous faites preuve d'autonomie et de sens des responsabilités.
Pédagogue, avec un esprit de synthèse et d'analyse, vous êtes apte au dialogue et à la concertation, en vue d'accompagner nos clients dans leurs projets immobiliers.
De formation architecte, ingénieur bâtiment ou a minima Bac + 2 spécialité Génie Civil / Économie de la Construction, vous bénéficiez de 5 ans minimum d'expérience en maîtrise d'ouvrage, maîtrise d'œuvre ou entreprise.
CV et lettre de motivation.
Les candidats retenus répondront à un questionnaire afin d'évaluer leurs compétences comportementales en situation professionnelle (Perf Echo).
Un second entretien sera organisé le cas échéant avec le candidat.
Des déplacements sont à prévoir sur le territoire national.
Télétravail, horaires variables, prime d'intéressement, CSE, tickets restaurants, compte épargne temps, épargne salariale, complémentaire santé,...