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Une entreprise dynamique recherche un Conseiller technique pour apporter des compétences au service de l'intérêt public. Ce rôle essentiel consiste à réaliser des diagnostics techniques et thermiques pour des projets d'amélioration de l'habitat. Vous travaillerez au sein d'une équipe pluridisciplinaire, en collaborant avec des architectes et des urbanistes pour conseiller les propriétaires sur leurs projets. Si vous êtes passionné par l'habitat et l'amélioration des conditions de vie, cette opportunité vous permettra de contribuer à des projets significatifs tout en développant vos compétences techniques dans un environnement collaboratif.
Vous souhaitez apporter vos compétences techniques et humaines au service de l’intérêt public ?
Dans le cadre de développement de nos activités, nous recherchons un Conseiller technique bâti ancien F / H, qui va assurer des missions d'accompagnement technique sur les projets de l'antenne.
Devenir Conseiller technique F / H chez Urbanis, c’est intégrer une équipe projet dans un esprit collaboratif.
Urbanistes, géographes, architectes, thermiciens, travailleurs sociaux et assistants travaillent conjointement sur les missions de l’agence.
Chez Urbanis, chaque rôle est important, chaque intervenant est acteur de la bonne réalisation de nos missions !
Le domaine de l’habitat et ses problématiques ont un réel intérêt pour vous ? Ça tombe bien ! C’est ce qui animera votre quotidien.
Afin d'informer et conseiller les propriétaires privés concernant leurs projets de travaux, vous réalisez des diagnostics techniques et thermiques adaptés aux logements tout en accompagnant les projets et en les suivant de leur définition jusqu'à leur réalisation. A ce titre, vos missions seront de :
De formation supérieure de type bac+3 / 5 en bâtiment (technicien, ingénieur), architecture, maître d'œuvre, économie de la construction..., vous disposez de connaissances dans le secteur du bâtiment et de l'énergie et une connaissance du bâti ancien.
Une spécialité thermique est recommandée.
Votre poste demandant une forte présence terrain et une capacité à communiquer avec différents interlocuteurs, une aisance relationnelle est nécessaire.
Nos équipes projets travaillant dans un esprit collaboratif, vous devez faire preuve d'une adaptabilité et d'une volonté de travailler en équipe.
Dans le cadre de vos fonctions, il est également demandé à ce que vous maîtrisiez l'argumentation et l'expression écrite et orale.
La connaissance des outils de calcul thermique (méthodes 3CL ou TH-CE ex) serait un plus.
Les conditions que nous vous proposons :
Le développement des compétences améliore l’efficacité professionnelle et contribue à l’évolution de carrière.
C’est pourquoi nous vous proposerons l’accès à nos formations diverses, permettant de développer vos compétences métier, et ainsi pouvoir apprendre tout au long de votre parcours professionnel.
Formations internes ou externes vous permettront ainsi d'échanger avec des professionnels variés et aussi de partager vos pratiques avec vos collègues d’autres agences !
Et si je candidate, il se passe quoi ?
Si l'échange téléphonique n'est pas concluant et que le processus de recrutement s'arrête là, vous en serez informé.
Alors, si vous souhaitez investir votre carrière dans des projets de requalification de l’habitat, apporter une dimension sociale et environnementale à votre métier, développer vos compétences techniques en travaillant au sein d’une équipe projet pluridisciplinaire, n’hésitez plus, postulez !
A compétences égales, ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap.
Découvrez Urbanis !
Depuis 1979, Urbanis conseille les acteurs publics et les accompagne dans leurs politiques d'amélioration de l'habitat privé. Réhabilitation de logements en centres anciens, requalification de grandes copropriétés, rénovation thermique du parc de logements … Nos équipes interviennent à travers toute la France pour améliorer les conditions de vie des habitants du parc privé dégradé et / ou énergivore, et participer à leur mesure à la réduction des émissions de gaz à effet de serre. Chaque jour, nous nous organisons pour répondre aux besoins des territoires dans leur diversité avec une devise qui nous anime depuis plus de 40 ans : agir pour un habitat digne et durable. Urbanis, c’est plus de 450 collaborateurs, 2 filiales et 12 agences régionales réparties sur toute la France. L’agence régionale de Lille, elle, est composée de 35 intervenants, répartis sur Lille et l'antenne de Valenciennes.