Chargé de mission politique locale de l'habitat (H/F)

France Travail; Coulommiers; Sur place; EUR 40 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

Une organisation publique recherche un Chargé de mission politique locale de l'habitat (H/F) pour gérer des missions liées au logement et à l'urbanisme. Le candidat idéal aura au moins 3 ans d'expérience dans un poste similaire et un Bac+3 ou Bac+4 en Aménagement urbain. Le contrat est un CDD de 12 mois avec un salaire base inclus.

Qualifications

• 3 ans dans un poste similaire (indispensable).

Responsabilités

• Participer à la définition des orientations stratégiques en matière d'habitat.
• Suivre et mettre en œuvre les actions du futur PLH.
• Mise en œuvre, animation, suivi budgétaire et évaluation du programme d'actions.
• Développer l'observatoire local de l'habitat.
• Assurer l'animation de la politique de l'habitat.
• Être force de proposition sur la programmation de logement.
• Assurer le suivi et la gestion administrative des dossiers.
• Suivi des procédures d'évolution des documents d'urbanisme.

Connaissances

Analyse et synthèse

Animation de réunions

Aptitude à la prise de parole en public

Bonne connaissance des collectivités territoriales

Connaissance des procédures de marchés publics

Maîtrise de la réglementation et des procédures

Maîtrise des logiciels bureautiques et d'un SIG

Capacité à collaborer avec des partenaires institutionnels

Capacité à définir ou promouvoir une stratégie de développement local

Capacité à élaborer une stratégie de développement d'activité

Compétences en préparation et animation de réunions, groupes de travail, ateliers

Permis B - Véhicule léger

Formation

Bac+3, Bac+4 ou équivalent en Aménagement urbain

Description du poste

Offre n° 196FZDD
Chargé de mission politique locale de l'habitat (H/F)

Le/la chargé(e) de mission - politique locale de l'habitat et aménagement du territoire assure les missions liées à la compétence en matière d'habitat, en suivant les procédures en cours, en mettant en œuvre et en gérant l'observatoire de l'habitat, et en participant à l'élaboration et à la mise en œuvre des politiques et actions en habitat et urbanisme.

Principales missions :

• Participer à la définition des orientations stratégiques en matière d'habitat en transversalité avec les autres thématiques, et contribuer à la mise en œuvre de la politique de l'habitat à l'échelle de la Communauté d'Agglomération.
• Suivre et mettre en œuvre les actions du futur PLH pour le développement de l'offre en logements.
• Mise en œuvre, animation, suivi budgétaire et évaluation du programme d'actions en matière d'habitat.
• Développer l'observatoire local de l'habitat.
• Assurer l'animation de la politique de l'habitat à l'échelle de la Communauté d'Agglomération.
• Mettre en œuvre des actions répondant aux besoins spécifiques.
• Être force de proposition et de conseil sur la programmation de logement du territoire.
• Assurer le suivi et la gestion administrative des dossiers à présenter en commission, ainsi que des délibérations.
• Suivi des procédures d'évolution des documents d'urbanisme.

Missions transversales : Urbanisme et planification

• Suivre activement les procédures d'évolution des documents d'urbanisme (SDRIF-E, PLUi, PLU) en lien avec la politique intercommunale en matière d'habitat, en appui du responsable de service et de la personne en charge de la planification.
• Contribuer au suivi opérationnel de la démarche PLUi.
• Participer aux projets transversaux liés à l'habitat, portés par d'autres services de l'agglomération (insalubrité, habitat indigne).
• Assurer une veille juridique, administrative, et remonter les expériences terrains relatives à l'habitat.
• Participer aux réunions avec les partenaires institutionnels pour favoriser la coordination et les synergies.

Prise de poste prévue au 01/10/2025.

Type de contrat :

CDD - 12 mois, travail en journée, 37H30/semaine.

Salaire :

Base + régime indemnitaire + CNAS.

Déplacements :

Fréquents.

Profil souhaité :

Expérience :

• 3 ans dans un poste similaire (indispensable).

Formation :

• Bac+3, Bac+4 ou équivalent en Aménagement urbain.

Compétences :

• Analyse et synthèse (indispensable).
• Animation de réunions (indispensable).
• Aptitude à la prise de parole en public (indispensable).
• Bonne connaissance des collectivités territoriales (indispensable).
• Connaissance des procédures de marchés publics (indispensable).
• Maîtrise de la réglementation et des procédures (indispensable).
• Maîtrise des logiciels bureautiques et d'un SIG (indispensable).
• Capacité à collaborer avec des partenaires institutionnels.
• Capacité à définir ou promouvoir une stratégie de développement local.
• Capacité à élaborer une stratégie de développement d'activité.
• Compétences en préparation et animation de réunions, groupes de travail, ateliers.
• Permis B - Véhicule léger (indispensable).

Informations complémentaires :

• Qualification : Employé qualifié.
• Secteur d'activité : Administration publique générale.