Chargé de développement RH - (H/F) - En alternance

OpenClassrooms; Nanterre; Hybride; EUR 40 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

Une école de formation en alternance recherche un Chargé de recrutement et développement RH (H/F) en alternance, basé à Neuilly‑Sur‑Seine. Les principales missions incluent la mise en œuvre de la politique de recrutement, l'assistance à la coordination d'une équipe RH, et le sourcing de candidats. Ce poste en hybride s'adresse uniquement aux candidats qui suivent une formation avec l'école. Les compétences requises comprennent la rigueur, l'organisation, et de bonnes aptitudes relationnelles.

Prestations

Scolarité financée par l'employeur

Taux d'insertion élevé

Qualifications

• Intérêt pour les ressources humaines et le recrutement.
• Rigueur et capacité à s'organiser.

Responsabilités

• Mettre en œuvre la politique de recrutement ou de formation.
• Participer à l'élaboration de la politique de l'emploi.
• Assister la coordination d'une équipe RH.
• Contribuer au développement des objectifs RH.
• Réaliser des actions de sourcing et de présélection.

Connaissances

Compétences en communication

Compétences relationnelles

Organisation

Travail en équipe

Description du poste

Description du poste

Un partenaire de l’école OpenClassrooms recherche un Chargé de recrutement et développement RH (H/F) en alternance, afin de préparer une de ses formations diplômantes reconnues par l’État.

Vos missions en tant que Chargé de recrutement et développement RH (H/F)

• Mettre en œuvre la politique de recrutement ou de formation selon les orientations stratégiques de la structure.
• Participer à l'élaboration de la politique de l'emploi de l'entreprise.
• Assister la coordination d'une équipe ou la direction d'un service RH.
• Contribuer aux objectifs de développement RH visés par la structure.
• Réaliser des actions de sourcing et de présélection de candidats.

Lieu et conditions

Poste basé à Neuilly‑Sur‑Seine (Île‑de‑France). Travail en hybride.

Rythme d’alternance et présence en entreprise

• Du lundi au vendredi
• Périodes de travail de 8 heures
• Repos le week-end
• Travail en journée

En entreprise : 4 jours par semaine (jours au choix) avec présence réduite à 3 jours 1 à 2 fois par mois.

En formation : 1 jour par semaine + 1 jour supplémentaire 1 à 2 fois par mois.

Attention ! Cette offre ne s’adresse qu’aux candidats à l’alternance qui effectuent leur formation avec OpenClassrooms. Seules les candidatures répondant à ces critères seront étudiées.

À propos d'OpenClassrooms

Apprenez un métier d’avenir en alternance avec OpenClassrooms. Un moyen d’acquérir une profession en associant 20 % de théorie et 80 % de pratique, afin d’être 100 % prêt à l’emploi à l’issue de votre formation. Une fois votre diplôme en poche, nos équipes épaulent chaque profil dans la recherche d’un employeur, ce qui se traduit par un taux d’insertion de plus de 80 %.

Si votre candidature est retenue, votre scolarité sera entièrement financée par votre employeur.

Profil recherché

• Intérêt prononcé pour les ressources humaines et le recrutement.
• Bonnes compétences en communication et relationnelles.
• Rigueur, organisation et capacité à travailler en équipe.

Merci de votre attention.