CHARGE DE DEVELOPPEMENT COMMERCIAL H / F

Aquantis Consulting; Île-de-France; Sur place; EUR 40 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise de conseil recherche un professionnel pour développer son réseau à travers des événements sportifs et professionnels. Vous aurez la responsabilité de représenter la marque lors de divers salons et événements. Le candidat idéal a une expérience commerciale de 2 à 3 ans, est dynamique, curieux et possède une forte aisance relationnelle. Ce poste propose une rémunération attractive et des outils pour réussir dans un cadre stimulant au cœur du secteur automobile.

Prestations

Rémunération attractive

Outils nécessaires au succès

Parcours d’intégration complet

Perspectives d’évolution

Cadre de travail stimulant

Qualifications

• Expérience de 2 à 3 ans minimum dans une fonction commerciale ou relation client BtoB.
• Intérêt pour le secteur automobile, les événements sportifs et professionnels.
• Disponibilité pour des déplacements, soirées et week-ends.

Responsabilités

• Développer et entretenir le réseau professionnel sur le terrain.
• Représenter la marque lors de divers événements.
• Assurer un suivi régulier des contacts établis.
• Promouvoir les produits et services de l'entreprise.

Connaissances

Aisance relationnelle

Dynamisme

Curiosité

Capacité à créer du lien

Description du poste

Missions

Description du poste :

Rattaché(e) à la direction commerciale, vous serez en charge de développer et d’entretenir le réseau professionnel de l’entreprise à travers une présence active sur le terrain.

Vos missions seront :

• Représenter la marque lors de salons, foires, concerts, matchs de rugby et de football, clubs business et événements partenaires ;
• Identifier, rencontrer et fidéliser les entreprises et décideurs présents sur ces événements ;
• Promouvoir les produits et services de l’entreprise auprès d’interlocuteurs variés (chefs d’entreprise, directeurs financiers, commerciaux, responsables marketing, etc.) ;
• Assurer un suivi régulier et personnalisé des contacts établis afin de créer des relations durables ;
• Participer activement à la visibilité et au rayonnement de la marque dans le secteur automobile.
• ???? Ce poste comporte très peu de prospection à froid : votre succès reposera avant tout sur votre présence, votre aisance relationnelle et votre capacité à créer du lien lors des événements.

Profil recherché

• Vous disposez d’une expérience réussie de 2 à 3 ans minimum dans une fonction commerciale ou relation client BtoB ;
• Vous manifestez un réel intérêt pour le secteur automobile, les événements sportifs et les rencontres professionnelles ;
• Vous faites preuve d’une forte disponibilité (déplacements, soirées et week-ends selon les événements) et appréciez ce rythme ;
• Vous possédez un excellent sens relationnel, une aisance naturelle à échanger avec différents profils (dirigeants, décideurs, partenaires, clients potentiels) ;
• Vous êtes reconnu(e) pour votre dynamisme, votre curiosité et votre envie d’évoluer ;
• Vous avez une présentation soignée, une communication fluide et une attitude professionnelle irréprochable.

Pourquoi les rejoindre?

• Une rémunération attractive comprenant un fixe, une garantie de variable, ainsi qu’un variable déplafonné selon vos performances ;
• Tous les outils nécessaires à votre réussite : ordinateur portable, téléphone, véhicule de fonction, carte essence, etc. ;
• Des logiciels internes performants vous permettant d’identifier et de suivre les prospects présents sur les événements ;
• Un parcours d’intégration complet (onboarding, formation interne, accompagnement terrain) pour vous permettre de maîtriser rapidement l’environnement et les produits ;
• De réelles perspectives d’évolution en interne, au sein d’une entreprise en croissance qui valorise la performance, la personnalité et la motivation ;
• Un cadre de travail stimulant, au cœur du secteur automobile et des grands événements (sportifs, professionnels, culturels).

Processus de recrutement :

• 1er échange avec Justine, Chargée de recrutement du cabinet.
• 1er entretien RH en visio.
• 2ème entretien avec le Directeur Commercial.
• 3ème entretien avec le DG.

Poste basé à Levallois-Perret