Chargé de communication et promotion des Bachelors Agro H/f (H/F)

VETAGRO SUP; Lempdes; Hybride; EUR 20 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

Une institution d'enseignement supérieur recherche un Chargé de communication et promotion des Bachelors Agro à Lempdes. Le candidat doit avoir un Bac+5 en communication, excellente aisance rédactionnelle et un intérêt pour l'accompagnement des jeunes. Ce poste CDD sur 12 mois implique des déplacements fréquents et la possibilité de télétravail. La rémunération est selon profil et expériences, avec des avantages tels que restauration subventionnée et formations professionnelles.

Prestations

Restauration subventionnée

Accès à des activités sportives et culturelles

Prime mobilité durable

Prestations sociales

Accès à la formation professionnelle

Qualifications

• Diplôme Bac+5 ou Bac+3 avec expérience en communication/marketing.
• Autonomie et capacité à s'intégrer dans un collectif.
• Permis B indispensable pour déplacements fréquents.

Responsabilités

• Contribuer à la notoriété et attractivité des Bachelors Agro.
• Définir la stratégie de communication pour les Bachelors Agro.
• Créer des contenus pour la communication sur les réseaux sociaux.
• Représenter les formations lors d'événements publics.
• Faciliter la mise en relation entre candidats et partenaires.

Connaissances

Maîtrise des techniques de communication

Excellente aisance rédactionnelle

Sens de l'organisation

Capacité à collaborer en équipe

Intérêt pour l'accompagnement des jeunes

Formation

Diplôme Bac+5 ou Bac+3 avec expérience

Description du poste

Offre n° 201JMVM Chargé de communication et promotion des Bachelors Agro H/f (H/F)

Vos missions & activités (liste non exhaustive) :

• Contribuer à la notoriété et à l'attractivité des Bachelors Agro
• Participer à la définition de la stratégie de communication dédiée aux Bachelors Agro afin de les rendre visibles et attractifs auprès des publics cibles.
• Représenter les formations lors d'événements : interventions dans les lycées agricoles, salons étudiants, forums, rencontres avec les BTSA, etc.
• Créer des contenus : rédaction d'actualités, articles, témoignages, portraits d'étudiants/partenaires.
• Contribuer à la ligne éditoriale et à la programmation des réseaux sociaux en coordination avec le service communication.
• Collaborer à la réalisation de supports de communication ciblés (plaquettes, vidéos, infographies, guides, supports web).
• Contribuer au recrutement des étudiants et à la prospection de contrats d'apprentissage
• Identifier et cibler les viviers de recrutement : lycées agricoles, responsables de BTSA, universités, responsables de L2.
• Organiser des rencontres, interventions et actions de promotion auprès des établissements des différents territoires concernés.
• Prospecter les entreprises, structures agricoles et partenaires afin de développer des contrats d'alternance, des stages et des projets étudiants.
• Faciliter la mise en relation entre candidats, partenaires professionnels et CFA, en assurant un suivi fluide et structuré.

Spécificités du poste :

• Déplacement possible

Vos atouts :

• Diplôme Bac+5 (ou Bac+3 avec expérience) dans la communication et/ou le marketing, ou ingénieur agronome souhaitant étendre ses compétences en communication/marketing.
• Maîtrise des techniques et outils de communication (supports print & digitaux, réseaux sociaux, édition, communication événementielle).
• Autonomie, sens de l'organisation et capacité à s'intégrer rapidement dans un collectif de travail.
• Excellente aisance rédactionnelle, communicante et relationnelle.
• Intérêt marqué pour l'accompagnement des jeunes dans leur orientation et parcours de formation.
• Connaissance du secteur agricole et de ses réseaux d'accompagnement.
• Esprit d'équipe et capacité à collaborer avec de multiples interlocuteurs.
• Organisation, rigueur et autonomie.
• Maitriser la langue française, tant à l'oral qu'à l'écrit.
• Permis B indispensable pour assurer les déplacements fréquents.

Nous vous offrons :

• Poste CDD de 12 mois - temps complet - 38h
• Prise de poste : début février 2026.
• Télétravail possible selon les nécessités de service.
• Restauration subventionnée et sur site.
• Accès aux personnes à mobilité réduite / RQTH.
• Activités sportives et culturelles.
• Prime mobilité durable.
• Prestations sociales.
• Accès à la formation professionnelle selon l'offre locale et nationale.

Rémunération : Selon profil et expériences. (Selon la grille des Ingénieures d'Études)

Pour candidater : CV et lettre de motivation à envoyer avant le 5 janvier 2026. Entretiens à l'issue de la publication la semaine du 15 janvier.

Pour garantir l'équité du processus, nous ne répondons pas aux demandes de suivi de candidature par téléphone. Merci de votre compréhension.

Type de contrat : CDD - 12 Mois

Contrat travail : Durée du travail 35H/semaine

Travail en journée

Salaire : selon profil et expériences

Déplacements : Fréquents, Zone régionale

Profil souhaité

Expérience

• 3 An(s) Cette expérience est indispensable

Informations complémentaires

• Secteur d'activité : Enseignement supérieur

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