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Une institution financière renommée basée à Paris recherche un conseiller bancaire pour développer son marché professionnel. Vous négocierez avec des clients professionnels et travaillerez en synergie avec des conseillers particuliers. Une expérience de 2 ans dans le conseil bancaire est requise. La rémunération est comprise entre 36 000 et 42 000 € annuels.
La Banque Postale se développe et part à la conquête du marché des professionnels.
Venez rejoindre les 380 responsables clientèle déjà installés et participez à l'aventure ! En conquête active sur votre marché, vous êtes mobile et présent(e) sur votre zone de chalandise.
Vous négociez avec tous les professionnels pour développer votre fonds de commerce et construire une relation durable avec vos clients.
Vous créez la préférence client en fidélisant votre portefeuille et en développant la recommandation.
Vous êtes conseiller / ère bancaire expérimenté(e) sur le marché des professionnels ? Rejoignez-nous.
Faîtes le choix de La Banque Postale, de ses objectifs de développement et de ses valeurs, et ouvrez-vous des perspectives de carrière riches et diversifiées dans l'ensemble du Groupe.
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Déjà expérimenté sur le marché des pros, vous maîtrisez l'analyse financière et le conseil bancaire auprès d'une clientèle de professionnels et TPE. Vous pouvez démontrer votre capacité à gérer les risques de votre portefeuille. Bac+2 à bac+5, vous avez une expérience de 2 ans minimum dans le domaine du conseil bancaire aux professionnels et TPE. Postes ouverts : 1er, 4ème, 6ème, 8ème,14ème,16ème,17ème Arrondissement
€36000 - €42000 par an
Bac+2
heures
La Poste change, nos métiers évoluent.
Être toujours au plus près des Français, développer la confiance dans le numérique et être acteur de la transformation écologique, c'est aussi le sens de notre métier.
Chaque jour, sur l'ensemble du territoire, nos collaborateurs imaginent les services de demain pour répondre aux besoins de nos clients et leur apporter la meilleure qualité de service. Et chaque jour, à La Poste, nous nous engageons pour nos collaborateurs en les accompagnant dans le développement du parcours professionnel qui leur ressemble. Pour nous, l’engagement vis-à-vis de nos collaborateurs, c’est leur permettre de donner le meilleur d’eux-mêmes et de réaliser leurs ambitions.
Nous rejoindre, c'est rejoindre une entreprise responsable. Vous aussi, engagez-vous à nos côtés pour donner du sens à votre métier.
À La Poste, nous pensons qu’il n’existe pas de parcours ou de candidat type, au contraire ! Nous recherchons de la diversité sur les profils recrutés car c’est dans la différence et l’inclusivité que l’on s’enrichit qu’elle soit culturelle ou générationnelle. Ce que nous recherchons avant tout, ce sont des candidats qui ont de l’énergie à revendre, motivés à progresser et à faire progresser la société.
Tournés vers l’avenir nous recherchons de futurs talents pour accompagner nos ambitions.
Nous avons de vous rencontrer !