Offre n° 200TJVG - Chargé / Chargée de mission animation territoriale (H/F)
Au sein du dispositif Mlio Mwema vous serez en charge de :
- Organiser des temps collectifs dans les quartiers (ateliers, rencontres, forums)
- Développer des partenariats avec les structures locales (associations, médiateurs, centres sociaux)
- Assurer une présence régulière sur le terrain pour repérer les initiatives et favoriser leur intégration au projet
- Contribuer à la construction d'un réseau local d'acteurs engagés autour de la reconnaissance de l'économie informelle
Les compétences que nous recherchons :
- Formation bac + 5 dans les domaines de l'animation de réseau ou bac + 3 avec une expérience significative. Au moins une première expérience réussie dans le domaine.
- Appétence pour l'innovation sociale et/ou l'économie sociale et solidaire.
- Capacité de management et de gestion de projet.
- Autonomie dans la gestion des dossiers au quotidien.
- Souci de l'organisation en priorisant les tâches importantes, notamment dans l'urgence.
- Rigueur, méthode et anticipation.
- Excellentes capacités d'analyse et de rédaction.
- Capacité à organiser et animer une démarche ou des événements.
- Éthique et capacité de négociation et de diplomatie dans un environnement complexe.
- Aisance avec les relations avec les partenaires.
- Capacité d'analyse et respect des délais.
Type de contrat : CDD - 12 Mois
Contrat travail : Durée du travail 35H/semaine, Travail en journée
Salaire :
- Salaire brut : Mensuel de 2700.0 Euros à 2701.0 Euros sur 12.0 mois
- Téléphone mobile
- Ordinateur portable
- Titres restaurant / Prime de panier
- Complémentaire santé
Déplacements : Fréquents
Expérience
- Débutant accepté
- Bac+5 et plus ou équivalents Économie sociale
Compétences
- Collaborer avec des partenaires institutionnels (indispensable)
- Définir ou promouvoir une stratégie de développement local (indispensable)
- Élaborer une stratégie de développement d'activité (indispensable)
- Outils de gestion de projet (indispensable)
- A1 - Motocyclette <= 125 cm3
Savoir‑être professionnels
- Avoir l'esprit d'équipe
- Faire preuve de créativité, d'inventivité
- Etre force de proposition
Informations complémentaires
- Secteur d'activité : Autres organisations fonctionnant par adhésion volontaire
Employeur
0 salarié (n'ayant pas d'effectif au 31/12 mais ayant employé des salariés au cours de l'année de référence)
Inscrites dans la loi du 31 juillet 2014 à l'article 6, les Chambres Régionales de l'Économie Sociale et Solidaire - les CRESS - assurent au plan local la promotion et le développement de l'économie sociale et solidaire. Outil mutualisé à destination des entreprises de l'économie sociale et solidaire, la CRESS de Mayotte accompagne le développement des entreprises de l'ESS et des filières au travers de missions confiées par la loi.