Candidature & Financement

Arobase; France; Sur place; EUR 40 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

A forward-thinking organization is dedicated to enhancing professional training and development. They provide various funding options for employees, job seekers, and companies, ensuring access to quality training programs. The innovative approach to financing education allows individuals to utilize personal training accounts and engage with numerous funding bodies. This dynamic environment encourages growth and skill enhancement, making it an exciting opportunity for anyone looking to advance their career through professional training.

Description du poste

Voici notre formulaire de pré-inscription. Il s’agit de la porte d’entrée pour toutes nos formations.

Répondre à ce questionnaire nous permettra de vous recontacter afin de vous conseiller et vous accompagner dans votre trajectoire professionnelle.

Formulaire de pré-inscription

"Les informations demandées, sous quelque forme que ce soit, au candidat à une formation ou à un stagiaire ne peuvent avoir comme finalité que d’apprécier son aptitude à suivre l’action de formation qu’elle soit sollicitée, proposée ou poursuivie. Ces informations doivent présenter un lien direct et nécessaire avec l’action de formation" (article L.6353-9 du Code du Travail)

De nombreux financeurs sont impliqués dans le financement de la formation professionnelle.

Qui est-ce que je dois solliciter pour financer ma formation professionnelle à Arobase ?

Les financements auxquels vous pouvez faire appel varient suivant votre situation professionnelle.

ATTENTION : Cet article renseigne sur les pistes de financements possibles pour suivre une formation Arobase. Nous vous invitons à vous rapprocher de votre conseiller, RH ou de l’organisme identifié afin de confirmer votre éligibilité.

Je discute de mon projet avec le centre de formation

Vous vous questionnez sur votre projet de formation professionnelle ? Vous n’y voyez toujours pas clair sur le financement de votre formation ?

N’hésitez pas à remplir notre formulaire de pré-inscription. Les informations fournies permettront à nos équipes de vous recontacter afin de vous accompagner dans votre projet.

Financement de la formation pour les salariés

Le compte personnel de formation (CPF) est un fond individuel à destination de la formation utilisable par tout salarié, tout au long de sa vie active, y compris en période de chômage, pour suivre une formation qualifiante ou certifiante. La personne d’au moins 16 ans admise en ESAT, ayant conclu un contrat de soutien et d’aide par le travail, bénéficie également d’un Compte personnel de formation (CPF).

Le CPF a remplacé le droit individuel à la formation (DIF) dont les heures acquises avant 2014 ne sont pas perdues et qui doivent être intégrées au CPF avant le 1er juillet 2021 pour les conserver.

Il est possible de renseigner ses heures de bénévolat associatif dans le Compte d’Engagement Citoyen (CEC) pour augmenter son CPF.

Ce dispositif peut être mobilisé en complément de tout autre dispositif et de l’auto-financement.

Financement de la formation pour les demandeurs d'emploi

Le Plan d’Investissement dans les Compétences (PIC) est proposé par Pôle-emploi, établissement public à caractère administratif proposant plusieurs dispositifs d’accompagnement en formation.

Conditions d’accès au PIC :

• Être inscrit(e) chez pôle-emploi
• Avoir un niveau BAC sans obtention du diplôme ou avoir un niveau inférieur au bac

Financement de la formation pour les entreprises

Les Opérateurs de Compétences (OPCO) sont des organismes agréés par l’État chargés de financer des dispositifs d’alternance entre emploi et formation (notamment les Pro-A).

Toute entreprise cotisant à l’un des 11 OPCO et ne dépassant pas les 50 salariés peut bénéficier du dispositif :

• AFADAS : Opérateur de compétences dans le champ des secteurs de la culture, des industries créatives, des médias, de la communication, des télécommunications, du sport, du tourisme, des loisirs et du divertissement ;
• ATLAS : Opérateur de compétences dans le champ des assurances, des services financiers et du conseil ;
• OCAPIAT : Opérateur de compétences des entreprises et exploitations agricoles, des acteurs du territoire et des entreprises du secteur alimentaire (industries alimentaires, coopération agricole et familles associées et commerce agricole), des professionnels des activités maritimes ;
• UNIFORMATION : Opérateur de compétences dans le champ de la cohésion sociale : champ social, services aux personnes, insertion, sport, enseignement et formation ;
• CONSTRUCTYS : Opérateur de compétences dans le champ des secteurs du bâtiment, des travaux publics, du négoce des matériaux de construction et de bois ;
• L’OPCOMMERCE : Le champ d’intervention professionnel de L’Opcommerce correspond aux champs conventionnels des branches du commerce ;
• AKTO : Opco des entreprises et des salariés des services à forte intensité de main d’œuvre ;
• OPCO2I : Opérateur de compétences dans le champ des secteurs des industries chimiques, pharmaceutiques, papiers-carton, de la métallurgie ;
• OPCO MOBILITES : Opérateur de compétences dans le champ des secteurs du transport routier, maritime, services de l’automobile ;
• OPCO EP : L’opérateur de compétences des entreprises de proximité est un opérateur interbranche ;
• OPCO SANTE : Le champ d’intervention de l’Opco Santé regroupe les professions de la santé et médico-social.

N’hésitez pas à prendre rendez-vous avec votre OPCO pour qu’elle vous aide à bâtir votre stratégie de financement. Vous pourrez alors faire une proposition solide et concrète auprès de votre employeur.