Auxiliaire de puériculture H/F

Babilou; Rosny-sous-Bois; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

Une crèche à Rosny-sous-Bois recherche un Auxiliaire de Puériculture pour assurer le bien-être des enfants et établir une relation de confiance avec les familles. Vous bénéficierez d'une rémunération à partir de 2 196 € bruts mensuels, de nombreux avantages, et aurez l'opportunité de participer à des projets éducatifs enrichissants au sein d'une équipe dynamique.

Prestations

Tickets Restaurant

Prime d’ancienneté

Remboursement des transports en commun

Congés supplémentaires

Mutuelle d’Entreprise

Qualifications

• Être titulaire du Diplôme d'État Auxiliaire de Puériculture.
• Expérience en crèche appréciée.
• Aptitude à travailler en équipe pluridisciplinaire.

Responsabilités

• Assurer la qualité de soin et le confort des enfants.
• Établir une relation de confiance avec les familles.
• Participer à l'élaboration du projet pédagogique.

Connaissances

Diplôme d'État Auxiliaire de Puériculture

Qualité de soin

Relation avec les familles

Proposition d'activités

Formation

Diplôme d'État Auxiliaire de Puériculture

Description du poste

Description De L'emploi

Titulaire du Diplôme d’État Auxiliaire de Puériculture (DEAP) et vous recherchez un poste en crèche, alors ce poste est fait pour vous.

Notre crèche Babilou Les Portes de Rosny peut accueillir 40 enfants.

Adresse : 4 Rue d'Aurion, 93110 Rosny-sous-Bois

Horaires : 7h30 - 19h30

Principales Missions

• La qualité de soin et du confort de l’enfant ;
• La relation de proximité et de confiance avec les familles ;
• La force de proposition et acteur/actrice dans l’organisation de la journée des enfants
• La bonne mise en œuvre des protocoles en vigueur dans votre établissement, en lien avec le poste d’Infirmier ;
• La participation à l’élaboration du projet pédagogique de la crèche au côté d’une équipe pluridisciplinaire et mise en place des ateliers d’éveil.

REMUNERATION

À partir de 2 196 € bruts mensuels pour un contrat de 37,5 H.

Avantages

• Tickets Restaurant
• Prime d’ancienneté, Prime anniversaire
• Bonus Annuel Babilou : 1/4 de 13ème mois à partir de 2 ans d'ancienneté
• Remboursement des transports en commun à hauteur de 60%
• Congés supplémentaires (2 jours la 1ère année, 4 jours la 2ème année, 5 jours la 3ème année)
• Avantages CSE (chèques cadeaux, réductions…)
• Places en crèches pour les enfants de nos collaborateurs (plus de 100 en 2023).
• Mutuelle d’Entreprise, 1% logement, assistance sociale gratuite
• Proximité géographique lieu de travail/ domicile (annonces accessibles en temps réel)
• Échange et partage de bonnes pratiques : rencontre mensuelle avec vos collègues et réseau social interne (Workplace).
• Dispositifs de formations (Accompagnement poste de direction, VAE, Ateliers, Conférences, E-learning, …)

Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Babilou s’engage au travers d’une politique diversité et inclusion. Nous offrons aux équipes en crèche la possibilité d’exprimer leur créativité, venez exprimer la vôtre !