Attaché commercial / Attachée commerciale (H/F)

LE MUSEE GOURMAND DU CHOCOLAT - CHOCO ST; Colmar; Sur place; EUR 40 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

Un musée du chocolat à Colmar recherche un(e) Attaché(e) Commercial(e) pour développer sa présence BtoB et offrir une expérience mémorable aux visiteurs. Vous participerez à des salons et accueillerez des groupes dans un environnement stimulant, tout en collaborant à l'essor de nos musées. Exigences: expérience en développement commercial, anglais et compétences en prospection.

Prestations

Titres restaurant

Prime de panier

Primes

Qualifications

• Expérience réussie en développement commercial, de préférence dans le tourisme.
• Parler anglais (une autre langue est un plus).
• Proactif(ve), autonome, excellent relationnel.

Responsabilités

• Développer notre portefeuille BtoB : tour-opérateurs, agences de voyage.
• Participer à des salons, démarchage pour augmenter la fréquentation.
• Accueillir nos visiteurs pour offrir une expérience mémorable.

Connaissances

Développer un portefeuille clients et prospects

Techniques commerciales

Techniques de prospection (phoning, visites)

Description du poste

Offre n° 197LVCF Attaché commercial / Attachée commerciale (H/F)

Nous recrutons : Attaché(e) Commercial(e) - Musées du Chocolat & Musée des Vins (Colmar). Vous aimez allier challenge commercial et expérience client ? Vous avez envie de faire rayonner des lieux uniques mêlant culture, gourmandise et découverte ? Alors rejoignez notre équipe ! Le Musée du Chocolat et le musée des Vins à Colmar, bientôt rejoints par un 3e musée en ouverture, recherchent leur futur(e) Attaché(e) Commercial(e) pour développer leur présence auprès des professionnels du tourisme et du loisir.

Vos missions :

• Développer notre portefeuille BtoB : tour-opérateurs, agences de voyage, comités d'entreprise, associations. Vous créez et entretenez des partenariats solides.
• Faire rayonner nos musées : participation à des salons, démarchage, mise en avant de nos offres pour booster la fréquentation.
• Accueillir nos visiteurs : une partie de votre temps sera consacrée à l'accueil et au suivi de groupes et individuels, pour offrir une expérience mémorable.
• Être force de communication : si vous êtes à l'aise avec les réseaux sociaux, vos idées et votre créativité seront les bienvenues pour valoriser nos musées.

Votre profil :

• Vous avez déjà une expérience réussie en développement commercial, idéalement dans le tourisme, la culture ou l'événementiel.
• Vous parlez anglais (une autre langue est un plus).
• Vous êtes proactif(ve), autonome, avec un excellent relationnel.
• Vous aimez le terrain, les rencontres, et savez convaincre.
• Vous avez une sensibilité digitale (réseaux sociaux, outils bureautiques).

Ce que nous offrons :

• Un poste basé à Colmar, au cœur de l'Alsace.
• Un environnement stimulant et gourmand.
• Une équipe passionnée et engagée.
• Travail du mardi au samedi, 35h00/semaine.

Si vous avez l'âme d'un(e) développeur(se) commercial(e) et l'envie de contribuer à l'essor de nos musées, envoyez-nous vite votre candidature !

Informations pratiques

• Type de contrat : CDI
• Durée du travail : 35H/semaine
• Travail en journée
• Rythme irrégulier et pics d'activité
• Travail le samedi
• Week-ends et jours fériés
• Salaire : Salaire brut mensuel entre 1900 et 2000 euros sur 12 mois
• Primes
• Titres restaurant / Prime de panier

Déplacements: Ponctuels

Profil souhaité

Expérience

• 1 an (Cette expérience est indispensable)

Compétences

• Développer un portefeuille clients et prospects (Cette compétence est indispensable)
• Techniques commerciales (Cette compétence est indispensable)
• Techniques de prospection (phoning, visites) (Cette compétence est indispensable)
• Développer et fidéliser la relation client

Savoir-être professionnels

• Avoir l'esprit d'équipe
• Etre force de proposition
• Avoir le sens du service

Informations complémentaires

• Qualification : Employé non qualifié
• Secteur d'activité : Gestion des musées

Employeur

0 salarié (n'ayant pas d'effectif au 31/12 mais ayant employé des salariés au cours de l'année de référence)

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