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Une société de recrutement recherche un professionnel en ressources humaines pour gérer le personnel, établir les paies en lien avec un cabinet comptable, et accompagner les salariés et managers. Le candidat idéal doit détenir un Bac+3 en Ressources Humaines et posséder une bonne maîtrise du Pack Office, particulièrement d'Excel. Des qualités telles que l'organisation et la rigueur sont essentielles pour réussir dans ce rôle.
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