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Un grand éditeur mondial basé en Île-de-France recherche un stagiaire en développement RH et engagement des collaborateurs. Ce stage de 2 mois, rémunéré, implique la rédaction de newsletters, le reporting de participations, ainsi que l'organisation d'événements en lien avec la stratégie d'inclusion de l'entreprise. Le candidat idéal aura un Bac +4/5 en RH ou communication, de très bonnes capacités rédactionnelles et un intérêt marqué pour les enjeux liés aux ressources humaines.
Assistant Développement RH & Engagement des collaborateurs H/F
Nous recherchons actuellement un Stagiaire Développement RH & Engagement des collaborateurs (H/F) Stage 2 mois (mi-janvier à mi-mars 2026)
Avec près de 3 000 salariés en France, Hachette Livre déploie une ambition RH et RSE forte : associer les collaborateurs à un projet d’entreprise durable, inclusif et porteur de sens.
La Direction RH & RSE organise tout au long de l’année de nombreux temps forts visant à renforcer l’engagement des collaborateurs, à favoriser la Qualité de Vie et des Conditions de Travail, l’égalité des chances, l’inclusion et le sentiment d’appartenance.
Cette dynamique est particulièrement renforcée en 2026, année exceptionnelle au cours de laquelle Hachette Livre célèbre son bicentenaire, donnant lieu à un programme enrichi de rendez-vous internes et grand public.
Au sein de l’équipe Développement RH, le/la stagiaire viendra en appui à la conception, la coordination et la valorisation de ces actions.
Début : Dès que possible
Durée : 2 mois
Lieu : Vanves (proche métro ligne 13 : Malakoff - Plateau de Vanves)
Stage rémunéré et conventionné
Le groupe Hachette Livre, 3ème éditeur mondial grand public, est une constellation de maisons d'édition qui évoluent dans des genres éditoriaux variés : Littérature, Education, Jeunesse, Pratique, Tourisme, Art de vivre, Fascicules, dans le but d'instruire, cultiver et divertir. Les maisons du Groupe opèrent de manière autonome permettant une créativité sans cesse renouvelée. Le Groupe poursuit également une stratégie de diversification, notamment dans les Jeux de plateau et les Jeux mobiles. Nous rejoindre c'est la perspective de travailler au sein d'une équipe à taille humaine tout en intégrant un groupe solide où les possibilités d'évolution sont nombreuses. Trois mots résument l'engagement du Groupe : diversité, autonomie, responsabilité.