Assistant conducteur / Assistante conductrice de travaux

REFLEX TRAVAUX; Étaules; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise de construction recherche un Assistant conducteur de travaux pour soutenir l'exécution technique, administrative et financière des chantiers. Sous la responsabilité du Conducteur de Travaux, vous préparerez les chantiers, assurerez le suivi des travaux et participerez à la gestion budgétaire. Débutants acceptés avec formation interne. Contrat CDD de 6 mois, 35 heures par semaine avec un salaire brut mensuel de 1 922 €.

Qualifications

• Débutant accepté avec formation en interne.
• Compétence en planification d'opérations de chantier.

Responsabilités

• Préparer le chantier et sélectionner les fournisseurs.
• Assurer le suivi de l'avancement des travaux.
• Participer à la gestion budgétaire et administrative.
• Clore le chantier et préparer la réception.

Connaissances

Leadership

Réactivité

Rigueur

Précision

Description du poste

Offre n° 201MSJJ – Assistant conducteur / Assistante conductrice de travaux

Assister le Conducteur de Travaux Sous la responsabilité directe du Conducteur de Travaux (ou du Chef de Projet), vous jouerez un rôle clé dans la bonne exécution technique, administrative et financière des chantiers qui vous seront confiés.

Responsabilités

• Préparation du chantier : participer à la consultation et à la sélection des fournisseurs et sous-traitants, élaborer le planning détaillé et les documents d'exécution (PPSPS, DOE, etc.).
• Suivi et exécution : assurer le suivi quotidien de l'avancement des travaux par rapport au planning, veiller au respect des normes de sécurité (HSE) et de la qualité sur le chantier, organiser et participer aux réunions de chantier, rédiger les comptes rendus.
• Gestion administrative et financière : participer à la vérification des situations de travaux des sous-traitants, aider à la gestion du budget du chantier (suivi des dépenses, écarts).
• Clôture du chantier : participer aux opérations préalables à la réception (OPR) et à la levée des réserves, constituer le dossier des ouvrages exécutés (DOE).

Profil souhaité

• Débutant accepté (formation en interne)

Expérience

• Planifier des opérations de chantier

Savoir‑être professionnels

• Faire preuve de leadership
• Faire preuve de réactivité
• Faire preuve de rigueur et de précision

Informations complémentaires

• Qualification : Employé qualifié
• Secteur d'activité : Activité des économistes de la construction

Type de contrat & Salaire

• Type de contrat : CDD - 6 mois
• Horaires : 35 h/semaine, travail en journée
• Salaire brut mensuel : 1 922 € sur 12 mois
• Primes