Assistant Chef de Produit (H/F) - stage

Groupe SAVENCIA; Nanterre; Sur place; EUR 40 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise alimentaire internationale basée à Nanterre recherche un(e) ASSISTANT(E) CHEF DE PRODUIT pour un stage de 6 mois à partir de mars 2026. Le candidat idéal prépare un Master 1/2 en Marketing et possède une première expérience en marketing. Les missions incluent le soutien au développement de nouveaux produits, la création de supports de communication et l'analyse de marché. Une maîtrise des outils informatiques et un bon niveau d'anglais sont souhaitables.

Qualifications

• Un minimum d'une première expérience en marketing est souhaité.
• Capacités de collaboration avec différents interlocuteurs internes et externes.
• Sensibilité au secteur de la gastronomie, du luxe et de l’artisanat.

Responsabilités

• Soutien au développement des lancements produits d'innovation/rénovation.
• Création d’outils d’aide à la vente et de communication.
• Analyse de campagnes et benchmarks.

Connaissances

Créativité

Rigueur

Organisation

Travail en équipe

Anglais

Formation

Master 1/2 en Marketing

Outils

Outils informatiques

Description du poste

Description de l'emploi

ASSISTANT(E) CHEF DE PRODUIT (H/F)

Stage basé à Nanterre au siège de la Maison, à partir de mars 2026, pour une durée de 6 mois.

Rattaché(e) à deux Chefs de Produit, vous collaborez avec nos partenaires extérieurs et travaillez en interaction avec les différents services internes (achats, communication, merchandising, supply chain, contrôle de gestion et boutiques) en France et à l'international.

Vos missions :

Soutien au développement des lancements produits innovation/rénovation chocolat des collections permanentes et éphémères (Noël, Pâques, Saint Valentin, Nouvel An Lunaire à Hong‑Kong, la Fête des Cerisiers au Japon, etc.) mais aussi de la gamme de pâtisserie.

• Développement produit : en innovation ou rénovation, participation au développement des concepts thématiques, à la création d’emballages et leur mise en place dans le monde
• Elaboration d’outils d’aide à la vente et de communication (book commercial, leaflet, brochure…)
• Analyse externe et interne : bilan de campagne, benchmarks, tournées concurrence
• Suivi opérationnel de création produits et de gamme permanente (codes produits, compilation des forecasts, mises à jour tarifs…)
• Création des fiches de garnissage pour le conditionnement
• Organisation de shootings produits et mise à disposition des visuels à l’ensemble des filiales et des parties prenantes

Profil requis :

• Vous préparez un Master 1/2 en Marketing et vous disposez idéalement d’une première expérience en marketing.
• Vous disposez de qualités de rigueur, d’organisation et de réactivité dans un environnement en constante évolution.
• Vous appréciez travailler en équipe et être en relation avec différents interlocuteurs internes et externes au quotidien.
• Vous avez un esprit créatif et êtes force de propositions.
• Vous avez une sensibilité au secteur de la gastronomie, du luxe et de l’artisanat.
• La maîtrise des outils informatiques est indispensable.
• Une maîtrise de l’anglais est souhaitable, car vous serez amené(e) à interagir dans un contexte international.

Qui sommes nous ?

Savencia, Groupe alimentaire international, familial et indépendant, engagé dans la transition agricole et environnementale et guidé par la vocation « Entreprendre pour bien nourrir l’homme ». Avec plus de 26 400 employés dans 38 pays, Savencia crée des produits innovants de haute qualité pour la grande distribution, le Food Service et l’industrie. Ses marques principales sont pour SAVENCIA Fromage & Dairy : Caprice des Dieux, Elle & Vire, St Môret, Saint Agur, Tartare, Le Rustique, RichesMonts, et pour SAVENCIA Gourmet : Valrhona, La Maison du Chocolat, Bordeau Chesnel, Coraya.

Savencia est engagé pour l’égalité professionnelle femme‑homme et la conciliation entre parentalité et ambitions professionnelles. Cet engagement se traduit par des actions concrètes : garantir un environnement de travail sûr et sain, promouvoir des parcours professionnels équitables, faciliter l’accès à l’emploi pour tous, accompagner la parentalité, et adopter une politique de non‑discrimination et d’égalité des chances.

Pour en savoir plus : https://www.savencia.com/