ANIMATEUR / ASSISTANT EDUCATIF PETITE ENFANCE (H/F)

COLLINES ISERE NORD COMMUNAUTE; Heyrieux; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Temps partiel

Résumé du poste

Une collectivité locale recherche un(e) assistant(e) éducatif(ve) petite enfance pour intégrer des crèches communautaires. Le poste requiert un CAP Petite enfance et implique d'accompagner les enfants dans leur développement en organisant des activités ludiques. Les candidats doivent faire preuve d'adaptabilité et de qualités relationnelles. Contrat CDD de 12 mois avec horaires de travail variables.

Prestations

Titres restaurant

Prime de panier

Qualifications

• Diplôme CAP Petite enfance obligatoire.
• Les formations HACCP, BAFA et PSC1 seraient un plus.
• Réagir avec pertinence à des situations d'urgence.

Responsabilités

• Assurer l'accueil de l'enfant et sa famille.
• Participer à la création des conditions pour le bien-être de l'enfant.
• Travailler en équipe et participer aux réunions.

Connaissances

Connaissances du développement de l'enfant

Maîtrise des règles d'hygiène et de sécurité

Capacité à être polyvalent.e

Techniques d'animation

Formation

CAP Petite enfance

Description du poste

Petite enfance :Sous la responsabilité de la directrice et de la directrice adjointe des EAJE communautaires, vous serez assistant(e) éducatif(ve) petite enfance.- La Récré des P'tits Loups à Bonnefamille, crèche de 18 berceaux évoluant en inter-âge,- La Coccinelle à St Just Chaleyssin, crèche de 24 berceaux comprenant une section bébés et une section grands.Enfance :Sous la responsabilité du directeur de l'accueil de loisirs et de la Responsable du Service Enfance vous serez animateur au sein de l'accueil de loisirs des Collines les mercredis et vacances scolaires.Au sein des équipes, vous garantissez l'accueil des enfants, en assurant leur prise en charge globale et en veillant à leurs besoins fondamentaux individuels et collectifs, dans le cadre du projet pédagogique de chaque établissement. Vous aurez pour principale mission de venir en soutien et en renfort aux équipes, en faisant preuve d'une grande adaptabilité.Rejoignez-nous !MISSIONS :Participer à l'élaboration, la mise en place et le suivi du projet pédagogique de l'établissement- Garantir l'accueil de l'enfant et sa famille Assurer la transmission et le suivi des informations- Être à l'écoute de l'enfant et répondre à ses besoins physiques, physiologiques- Assurer l'animation d'un groupe d'enfant et les activités créatrices- Participer aux différentes manifestations de l'établissementGarantir le respect des normes d'hygiène- Assurer le petit entretien de la structure d'accueil, des jouets et du lingeParticiper à la création et la mise en place des conditions nécessaires au bien-être de l'enfant et de sa famille- Proposer des aménagements de l'espace- Assurer la mise en œuvre des règles de sécuritéTravailler en équipe- Participer à la cohésion de l'équipe pluridisciplinaire et aux relations harmonieuses dans la structure- Participer au suivi des stagiairesDélégations possibles- Réceptionner et préparer les repasSpécificités du poste sur le volet enfanceContribuer à une continuité éducative entre le service petite enfance et le service enfanceConception, mise en œuvre et évaluation de projets d'animation et d'activités en lien avec le projet pédagogique de l'accueil de loisirsAccueil des familles et prise en charge des enfantsMise en œuvre des plannings d'activitéGestion de la vie quotidienne des structures (participation aux repas, préparation des goûters, installation et rangement du matériel, etc.)Participation aux réunions de préparation et bilans de l'accueil de loisirsPROFIL :Diplôme :CAP Petite enfance obligatoireLes formations HACCP, BAFA et PSC1 seraient un plusCompétences professionnelles et techniques :- Connaissances du développement de l'enfant- Maîtrise des règles d'hygiène et de sécurité- Connaissances des techniques d'entretien et d'hygiène- Réagir avec pertinence à des situations d'urgence- Capacité à se mobiliser autour d'un projet (proposer et participer)- Sens du service public- Capacité à être polyvalent.e dans les tâches à exécuter- Maîtrise des techniques d'animation- Connaissance de la réglementation des ACMQualités relationnelles :- Esprit d'équipe, qualité d'écoute, de communication, avoir le sens de l'accueil- Discrétion, impartialité et tolérance- Dynamisme, motivation et esprit d'initiative- Curiosité intellectuelle et créativité- Disponibilité et ponctualitéPARTICULARITE DU POSTE :Horaires : Les horaires sont établis par un emploi du temps pouvant évoluer et être modifié en fonction des besoins du service, du lundi au jeudi et en roulement le vendredi.Amplitude de travail : 7h15-18h30Différents sites d'accueil possiblesTravail ponctuel en soirée et week end

Type de contrat CDD - 12 Mois
Contrat travail Durée du travail 35H/semaineTravail en journée
Salaire

• Salaire brut : Mensuel de 1900.0 Euros à 2000.0 Euros sur 12.0 mois
• Titres restaurant / Prime de panier

Profil souhaité

Expérience

• Débutant accepté
• CAP, BEP et équivalents Petite enfance Cette formation est indispensable

Compétences

• Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
• Etapes du développement de l'enfant
• Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
• Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant
• Techniques d'éveil de l'enfant

Savoir-être professionnels

• Avoir l'esprit d'équipe
• Avoir le sens du service
• Faire preuve de réactivité

Informations complémentaires

• Qualification : Employé qualifié
• Secteur d'activité : Administration publique générale

Employeur

0 salarié (n'ayant pas d'effectif au 31/12 mais ayant employé des salariés au cours de l'année de référence)

COMMUNAUTE DE COMMUNESCollines Isère Nord Communauté

D'autres offres peuvent vous intéresser :