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Alternant RH (H/F)

SAS BBZ

Carcassonne

Sur place

EUR 40 000 - 60 000

Plein temps

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Résumé du poste

Une entreprise de restauration recherche un Assistant Ressources Humaines en alternance. Vous assisterez les responsables dans le suivi administratif, participerez au recrutement, et serez impliqué dans la formation du personnel. Ce poste est idéal pour les débutants, offrant une expérience précieuse dans le domaine des ressources humaines.

Qualifications

  • Débutant accepté.
  • Qualification : Employé non qualifié.

Responsabilités

  • Suivi administratif de la gestion du personnel.
  • Participation au processus de recrutement.
  • Mise en place du plan de formation professionnelle continue.
  • Soutien administratif des relations avec les instances représentatives.

Connaissances

Concevoir des supports de suivi et de gestion
Réaliser des déclarations réglementaires

Formation

Bac ou équivalent
Description du poste

*********************Contrat en alternance************************L'Assistant Ressources Humaines (RH) assiste les responsables et optimise les processus de gestion administrative et opérationnelle des ressources humaines au sein d'une entreprise ou d'une organisation.Réalise le suivi administratif de la gestion du personnel (contrats, absences, visites médicales, déclarations aux organismes sociaux, etc.)Participe au processus de recrutement, de la publication des offres d'emploi à l'intégration des nouveaux employésMet en place le plan de formation professionnelle continue et en assure le suiviAssure la coordination et le soutien administratif des relations entre l'employeur et les instances représentatives du personnelRépond aux questions des salariés concernant les différents aspects liés aux ressources humainesPeut collecter et vérifier les informations nécessaires à l'élaboration des bulletins de salaire et effectuer le suivi des opérations de paie en lien avec le service comptabilitéPrise de poste fin octobre.

Type de contrat CDD - 24 Mois
Contrat apprentissage Durée du travail 35H/semaineTravail en journée
Salaire

  • Autre
  • % du SMIC
Déplacements Déplacements: Jamais

Profil souhaité
Expérience
  • Débutant accepté
Compétences
  • Concevoir des supports de suivi et de gestion
  • Réaliser des déclarations réglementaires
Informations complémentaires
  • Qualification : Employé non qualifié
  • Secteur d'activité : Restauration traditionnelle
Employeur
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