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Alternance Responsable qualité, R&D, prod

Renault Group

Montpezat

Sur place

EUR 36 000 - 50 000

Plein temps

Il y a 30+ jours

Résumé du poste

Une entreprise de renom dans le secteur de l'alimentation recherche un Responsable qualité, R&D, production pour garantir la qualité des produits et améliorer les processus. Le candidat supervisera l'équipe de production, gérera les audits et développera de nouvelles recettes, tout en maintenant les normes de sécurité. Un rôle clé dans la satisfaction client et l'innovation produit dans un environnement dynamique.

Qualifications

  • Compétences techniques en sécurité alimentaire et maintenance.
  • Capacité à gérer une équipe et à établir un planning.
  • Bonne connaissance des normes HACCP et audit qualité.

Responsabilités

  • Assurer le suivi qualité et contrôler les produits finis.
  • Développer de nouveaux produits en étudiant le marché.
  • Gérer la production et les équipes, anticiper les besoins.

Connaissances

Connaissances des normes sanitaires et de sécurités alimentaires
Gérer une ligne de production
Savoir manager une équipe
Respecter la chaîne du froid

Outils

Word
Excel

Description du poste

IDENTIFICATION DU POSTE
  • Intitulé du poste : Responsable qualité, R&D, production
  • Nature du poste : Qualité, production, R&D, administration
  • Type de contrat : CDI ou CDD
  • Statut, corps, catégorie, grade : Employé, responsable qualité/production/R&D/secrétariat
PRESENTATION DU SERVICE
  • Mission principale du service : Assurer le respect des normes et la qualité des produits, développer de nouveaux produits, gérer la production.
  • Composition du service : 5 salariés
  • Positionnement dans l’organigramme du service : Le responsable est placé sous la responsabilité du gérant de l’entreprise M. KLOCKENBRING
MISSIONS ET ACTIVITES DU POSTE

Mission principale année 1 :Assurer le suivi qualité

  • Contrôler les produits finis en cours de fabrication
  • Contrôler les produits finis après pasteurisation : brix et poids Enregistrer les contrôles sur le logiciel
  • Entretenir et gérer l’échantillothèque
  • Préparer les audits client et de certification
  • Mettre à jour les documents qualité (HACCP, feuille de nettoyage…)
  • Prévoir des analyses régulières (air, eau, micro-bio, surface…)
  • Effectuer régulièrement des tests de traçabilité et des audits blancs
  • Analyser les données recueillies (chambre froide, données ISS…)
  • Répondre aux clients lors d’un litige et analyser le problème rencontré

Mission principale année 1 :Réceptionner les matières premières

  • Vérifier la bonne conformité de la marchandise (qualité, aspect, mention bio, quantité…) et la peser
  • Enregistrer la réception sur le logiciel
  • Veiller à la bonne indication du produit lors de la mise en zone de stockage grâce au papier d’identification (n° de lot, fournisseur, quantité, date de réception) présent sur la marchandise

Mission principale année 1 : Assurer le suivi de l’hygiène des postes et des vestiaires

  • Veiller à la propreté des vestiaires via le renseignement de la fiche de nettoyage
  • S’assurer de la propreté de la salle à confiture, de la salle de préparation, du poste d’étiquetage et d’ensachage

Mission année 2 : Développer de nouveaux produits

  • Rechercher et tester des recettes de produits à développer
  • Etudier le marché pour connaître le besoin client
  • Calculer les coûts de fabrication et de rentabilité

Mission année 3 : Gestion de production

  • Savoir établir un planning de fabrication
  • Savoir gérer une équipe
  • Anticiper les besoins de produits et de matières premières
  • Passer les commandes nécessaires de matières premières
  • Travailler sur l’amélioration continue
  • Gérer les intérimaires

Autres missions :

  • Effectuer les inventaires bi-annuels et mensuels
  • Assurer le rangement des matières premières
  • Apporter de l’aide en production au besoin
COMPETENCES REQUISES

Compétences techniques :

  • Connaissances des normes sanitaires et de sécurités alimentaires
  • Connaissance dans la maintenance (1er niveau)
  • Connaître le fonctionnement des machines (ensacheuse, doseuse…)
  • Connaissances informatiques (Word, Excel…)

Compétences de base :

  • Gérer une ligne de production
  • Savoir tenir un planning
  • Connaître le domaine de la qualité : HACCP, sécurité, audit
  • Savoir manager une équipe
  • Mélanger des produits et ingrédients culinaires
  • Entretenir un poste de travail
  • Maîtrise des calculs (quantité, rendement, coûts…)
  • Respecter la chaîne du froid

Compétences physiques :

  • Force
  • Endurance
  • Résistance physique
  • Rapidité
  • Dextérité

Compétences professionnelles :

  • Autonomie
  • Travail en équipe
  • Organisation
  • Assiduité
  • Rigueur
  • Sens de l’observation
  • Polyvalence
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